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為補充工作人員，深圳市龍崗區醫療單位將面向社會人員公開選聘68名職員，具體職位參見《龍崗區衛生系統事業單位參加2015年國際人才交流大會招聘崗位表》（見附件1，以下簡稱《招聘崗位表》）,現就有關事項公告如下：
一、選聘對象、條件和要求
（一）選聘對象
符合本公告及招聘職位所要求條件的在職人員均可報考。
（二）選聘條件
1、具有中華人民共和國國籍；
2、遵紀守法，品行端正；
3、具有履行職位職責的身體條件；
4、符合本公告及《招聘崗位表》所規定的資格條件。
（三）有下列情況之一的，不予接受報名：
1、受過黨紀、政紀處分以及正在接受有關部門審查尚未作出結論的人員；或黨紀政紀處分期未滿的，以及解除處分期未滿1年的；或受過刑事處罰的；近三年內違反醫德醫風，被評為醫德欠佳及以下的；近三年內鑒定為醫療事故責任人的；
2、現役軍人；
3、法律法規規定的其他情形。
二、報名及資格初審
（一）報名方式：采取現場報名的方式報名。
（二）報名及資格初審時間：2015年4月18日上午9:30至下午16:00。
（三）報名及資格初審地點：深圳會展中心。
（四）資格初審相關要求
1、報名者應提供如下材料（驗原件收復印件）：身份證、職位要求的相應材料、計劃生育證明。
2、參考材料：報名者除須提供上述材料外，可提供個人專業技術能力介紹資料、論文、科研成果、榮譽（獎狀）證書等，供招聘單位擇優時參考。
3、要求：所提供的審核材料必須齊全且保證真實，如材料不齊或弄虛作假，取消報名和選聘資格。
三、簽訂職員聘用意向書。經初審符合職位條件要求，并經面談考核合格，在協商一致的情況下，簽訂《深圳市龍崗區職員聘用意向書》。
四、考察
由用人單位按照有關規定對簽訂了職員意向書的人員的思想政治表現、業務能力、工作實績等情況進行考察。考察合格者為體檢人選。
五、體檢、資格復審、公示、辦理聘用備案手續
（一）體檢
體檢人選須攜帶本人身份證、近期大一寸彩色相片一張，在規定的時間、地點按時參加體檢（具體時間、地點另行通知）。不按時參加體檢者，視為自動放棄擬聘資格。
體檢由龍崗區人力資源局組織，龍崗區衛生和計劃生育局具體落實。體檢標準參照《廣東省事業單位公開招聘人員體檢實施細則（試行）》執行。
（二）資格復審
由用人單位對體檢合格人選的資格條件進行復審。資格復審不合格者，取消聘用資格。
（三）公示
考察、體檢、資格復審均合格的擬聘人員名單，在龍崗政府在線網站（http://www.lg.gov.cn）公示。
（四）辦理聘用備案手續
擬聘人員經公示，沒有投訴或有投訴經查不實或投訴屬實但不影響聘用，且不違反《深圳市事業單位職員管理辦法（試行）》（深圳市人民政府令第137號）及《關于印發〈深圳市事業單位常設崗位工作人員招聘辦法〉的通知》（深人社規〔2012〕16號）等文件規定的，辦理聘用手續，所聘人員按深圳市人力資源和社會保障局《關于印發〈深圳市事業單位崗位管理試行辦法〉的通知》（深人社規[2012]11號）和深圳市人力資源和社會保障局、財政委員會《關于印發〈深圳市事業單位工作人員養老保障試行辦法〉的通知》（深人社規[2012]12號）及相關政策實施管理。擬聘人員無正當理由6個月內（從簽訂職員聘用意向書之日起算）未向用人單位提交聘用所需材料的視為自動放棄。擬聘人員被投訴不符合聘用條件并查有實據的，不予聘用；對投訴一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后再決定是否聘用。
六、試用期
事業單位應與新聘人員約定試用期，并在聘用合同中明確。試用期一般不超過6個月；新聘人員屬初次就業的，試用期可超過6個月，但最長不得超過12個月，其中與事業單位訂立的聘用合同期限3年以上的，試用期為12個月。試用期包括在崗位聘用期限內。
試用期滿合格的，繼續聘用；試用期考核不合格或試用期內發現不符合招聘崗位資格條件的，取消聘用。
七、其他事項
（一）招聘相關資格、工作經歷等時間的計算，均截至2015年3月31日。職位要求取得相關證書的，必須在此之前獲得職位規定的證書（只是通過考試但未取得證書的，視為不符合要求）。
（二）職位要求3年以上工作經歷的，必須是2012年3月31日以前參加工作。畢業生的工作經歷須以學校畢業證書取得時間后為起算時間，在大中專院校就讀期間的實習經歷不予計算。
七、本公告由深圳市龍崗區衛生和計劃生育局負責解釋。咨詢電話0755-89551023（龍崗區衛生計生局）。
深圳市龍崗區人力資源局
深圳市龍崗區衛生和計劃生育局
2015年4月13日
附件：
1.龍崗區衛生系統事業單位參加2015年國際人才交流大會招聘崗位表
易賢網溫馨提示：
《計劃生育情況調查表.doc》來源于龍崗區人民政府網，最近更新2015年4月13日。
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