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根據《2015年泉州市屬公立學校公開招聘教師面試工作方案》等有關規定,現就我園2015年補充教師公開招考面試工作制定本方案:
一、面試的組織:
面試工作根據泉州市教育局《2015年泉州市屬公立學校公開招聘教師面試工作方案》的指導意見實施,幼兒園成立《泉州市豐澤幼兒園公開招考錄用教師工作領導組》,幼兒園領導組在上級主管局的直接指導下開展工作。
二、面試的內容:
主要考核應考對象應聘職位的專業基本知識和基本能力,包括學科專業素養、分析解決問題的能力、語言(書面、口頭)的表達能力和專業技能及儀容儀態。
三、面試的方式:
面試以片斷教學、崗位技能考查為主要形式。
(一)片斷教學:(55%)要求應考對象根據現場提供的教學內容(省新編大班語言領域上冊教材)用60分鐘當場撰寫片斷教學稿,抽簽依次進行面試,面試開始只介紹自己的簽號,然后進行10分鐘片斷教學,超時將酌情扣分。片斷教學后,評委根據片斷教學情況和測試項目內容提出面試問題,考生答辯。面試題目3個,時間不超過10分鐘。主要考察應考對象在備課的基礎上,口頭表達對某節課的教學設想及理論依據、對專業的基本知識的掌握情況等。
(二)崗位技能考查主要考察應考對象的彈唱跳畫的崗位基本素養。(45%)
1.彈:(10%)彈奏一首自備曲子,時間5分鐘以內;
2.唱(10%):現場演唱一首(或一段)自備歌曲,可以有錄音伴唱,時間5分鐘以內。
3.跳(10%):現場表演一段自備的舞蹈,時間5分鐘以內。
4.畫(15%):根據命題作畫,時間1小時,繪畫材料和工具自 帶,繪畫紙張4開紙統一提供。
四、成績的確定
堅持公正、公平、公開的原則,依據考生在面試中的全部行為表現和各項面試要素的評分標準,評委現場獨立評定,由考務人員匯總。
面試評分采取百分制及去掉一個最高分、一個最低分,取平均分數的方法確定報考者在該面試的分數,并當場公布考生的得分,面試成績占總成績的60%。
五、面試地點、時間
1、面試地點:醫務室為報到抽簽室,園長室為候考室,面試室設在園內一樓音體室和小4班。
2、面試時間:6月17日,考生當日7:20分前到場,攜帶身份證、準考證報到,遲到20分鐘者,以自動放棄處理。
3、面試程序:撰寫片段教學稿—現場片段教學—主題畫—彈唱跳。
考場內全程進行監控并錄像。
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