為做好中共泰寧縣委黨校2015年公開招聘工作人員面試工作，根據《2015年度泰寧縣部分事業單位公開招聘工作人員公告》的要求，制定本面試方案。
一、面試工作原則
堅持德才兼備的用人標準，堅持公開、公平、競爭、擇優的原則。
二、面試組織機構
本次面試工作由縣委黨校、縣委組織部、縣公務員局共同組織，全面負責整個面試工作。
三、面試人員的確定
報考中共泰寧縣委黨校教師崗位面試入圍并通過資格復審的人員。
四、面試方式及內容
(一)面試方式
面試采取試講的方式進行。以政治經濟社會發展中的熱點、難點問題為重點，由黨校統一命題，考生獨自開展備課并制作好課件，利用多媒體進行授課。準備時間為一周（12日－18日），試講時間為45分鐘。請有關考生于2015年10月12日上午8：30時前到黨校教務處領取試講課題。
(二)面試內容
主要考察應聘人員適應教學崗位所需的專業能力和綜合素質。測評要素包括理論觀點、聯系實際、邏輯結構、語言表達、課件制作、教容教態等六個方面。
五、面試時間、地點
1.時間：2015年10月19日上午9：00時
2.地點：中共泰寧縣委黨校三樓教室
請參加面試的考生持本人《身份證》、《筆試準考證》、《面試通知書》等材料原件于10月19日上午8：30時前到泰寧縣委黨校辦公室報到，由工作人員核對面試考生本人身份，并向面試考生宣布面試紀律、程序和其它有關注意事項。然后參加抽簽，確定面試順序。考生不能按規定時間到達指定地點參加面試的，視為自動放棄面試資格，面試工作正常進行。
六、面試成績計算方法
面試成績總分為100分，由7名面試考官打分，去掉一個最高分和一個最低分，剩余分數相加后除以有效考官人數(5人)所得出的平均分數為該考生的面試成績，面試成績保留小數點后兩位數。面試成績必須達70分及以上方可進入下一招聘環節。
七、其他
本方案由中共泰寧縣委黨校、縣委組織部、縣公務員局負責解釋。未盡事宜，另行通知。
聯系電話：0598-8795303
中共泰寧縣委黨校 縣委組織部 縣公務員局
2015年10月9日
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