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為了進一步加快蘭州新區學前教育師資隊伍建設，促進新區學前教育健康快速發展，現面向省內外公開選調在職幼兒教師，公告如下：
一、選調原則
堅持“公開、公正、擇優、注重實績”的原則，采用教學能力測試與業績審核相結合的辦法進行。
二、選調教師職位及名額
選調幼兒教師20名：新區第一幼兒園8名，新區第二幼兒園8名，秦川鎮中心幼兒園4名。
三、資格條件
（一）基本條件
1.熱愛祖國，熱愛人民，擁護中國共產黨領導，擁護社會主義，全面貫徹教育方針，遵守教育法律法規，依法履行教師職責；
2.熱愛幼兒，尊重家長，嚴謹治學，勇于探索，愛崗敬業，樂于奉獻；
3.作風正派，團結協作，遵紀守法，廉潔自律，無違法違紀行為；
4.身心健康，無口吃、無紋身、無傳染性疾病、無精神病等遺傳病史，能適應崗位工作要求。
（二）具體條件
1.具有幼兒園及以上教師資格；
2.事業單位在編在崗教師或甘肅省普通高校畢業生民生實事就業項目招考在崗教師；
3.學前教育、音樂、體育、美術、舞蹈專業的畢業人員須具有大專以上學歷；其它專業的須具有國民教育序列大學本科以上學歷；
4.教齡2年以上,年齡38歲以下(1977年12月1日以后出生)，計算教齡截止日期為2015年9月1日；
5.獲得省“園丁獎”、省特級教師、隴原名師、省級學科帶頭人、省級骨干教師、市（州）名師、名班主任、學科帶頭人，年齡可放寬至45歲（1970年12月1日以后出生)。
四、報名及資格審核
1.報名時間：2015年12月1日——12月5日
2.報名地點：蘭州新區人才服務中心 (蘭州新區彩虹城東南角)
3.報名方式：本人現場報名
4.報名時需提交以下相關材料，要求真實、有效：
（1）本人居民身份證原件及復印件；
（2）畢業證書、學位證書、教師資格證書、職稱證書、獲獎證書和教研成果證書等證明材料原件和復印件；
（3）所在單位及教育、人事部門同意報考的相關證明；
（4）本人近期免冠藍底兩寸照片3張。
5．業績計算：
根據報考者所提供的個人業績材料，公開選調領導小組進行業績量化，按照1：2的比例確定進入面試的人員，并在新區人才網進行公示。
（1）業績計算標準：根據業績優先原則，累計計算成績。其中國家級榮譽為7分，省部級榮譽為6分，市州級榮譽為5分，縣區級榮譽為4分；所有教學競賽獎分別降低一檔計分。
（2）對獲得省“園丁獎”、省特級教師、隴原名師、省級學科帶頭人、省級骨干教師、市（州）名師、名班主任、學科帶頭人，按一定程序審核經公示無異議后，直接辦理選調手續。
五、面試
1.面試時間：12月12日全天，上午8:30分開始。面試人員必須在12月11日下午15:30到達指定地點，抽簽確定面試順序，逾期不到者，按自動棄權處理。
2.面試方式: 由模擬授課、現場說課、才藝展示三部分組成。
（1）模擬授課：滿分100分，時間15分鐘。考察選調人員組織實施課堂教學，實現教學目的，掌握課程內容，運用教學語言、教學方法和現代教育技術的能力等。
（2）現場說課：滿分100分，時間5分鐘。考察選調人員對課程標準、教材內容及教學重難點的理解與把握。
（3）才藝展示：滿分100分，時間3分鐘。考察選調人員的才藝特長。
3．成績計算：面試總成績=模擬授課成績×70％+現場說課成績×20％+才藝展示×10％。由高分到低分排序，確定擬選調人員。各項成績如出現小數，保留至小數點后兩位。
4．成績公布時間：12月14日在蘭州新區人才網公布。
六、體檢
根據面試成績等額確定體檢人員，體檢標準參照《教師資格認證體檢標準》執行，出現體檢不合格的依次遞補（遞補只進行一次）。
七、公示、辦理調動
公開選調工作領導小組對擬選調人員審定后，在新區人才網進行公示。經公示無異議后，辦理調動手續。
八、注意事項
1.蘭州新區人才網是發布本次選調教師公告、公示、通知等信息的唯一網站，在整個選調工作期間，應試人員應及時關注網站信息，并保持通訊暢通。
2.本次選調教師面試比例為1:2，參加面試人數比例達不到1:2時，由選調工作領導小組會議研究確定面試人數。
3.本公告由蘭州新區公開選調教師工作領導小組辦公室負責解釋。
聯系電話：
蘭州新區組織部 0931-8259387
蘭州新區教育科技文化局 0931-8259330
蘭州新區新區組織部 蘭州新區教育科技文化局
2015年11月24日
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