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【第一篇】：員工試用期內工作總結，試用期內工作總結

工作總結尊敬的領導

轉眼我來到貴公司已經有近兩個月的時間了， 這是我從人生中最珍貴的經歷， 也給我留 下了精彩而美好的回憶。在這兩個月的試用期中，我學到了許多。作為一個應屆畢業生初來 公司，剛開始很擔心不知如何與同事共處、如何做好工作。但是這兩個月以來，在公司寬松 融洽的工作氛圍下， 經過項目領導和同事的悉心關懷和耐心指導， 我很快的完成了從學生到 職員的轉變，在較短的時間內適應了公司的工作環境，也基本熟悉了項目的整個工作流程。

作為公司的一員，我也會時刻保持在公司里的責任感和使命感，去迎接我未來的工作，人是 在不斷總結和反省中提煉和進步的，在此我對兩個月的試用期作一個總結

1、 實際項目的鍛煉與學習 對于剛剛學校畢業的我來說， 從事設計工作是機遇也是挑戰。

在剛剛開始工作的這段時 間，先后直接或間接接觸了不少的項目，比如貴州三個服務區、遵義收費站、滬寧高速玉祁 收費站改造等等。項目類型不盡相同，在做這些項目的時候，需要翻閱很多的規范，這對我 來說，意味著很多的知識要學習。還好，這段時間在周圍同事和前輩的幫助下，很多專業上 的問題得到了解答。在這個過程中，可以說工作和學習是同時進行的。

在我來到貴公司之前，我從未接觸過實際項目，做實際項目對我來說是個全新的領域， 不但是知識方面不夠，而且從形式上，做事的方法上也完全區別于我以前的的認識，我突然 感覺到全所未有的壓力感緊迫感，在不打擾同事工作的前提下，我盡可能的請教他們，當然 主要還要靠自己學習，在工作空隙我查閱各種資料，不斷學習關于建筑設計方面的知識，以 便更好的做好工作。

工作不久后我就開始接觸和設計項目， 我第一個參與的項目是貴州服務 區項目， 這個項目從各個方面考驗我的知識是否適應這項工作， 包括與個專業的溝通協調能 力， 因為項目的設計需要各專業的配合來完成， 這就使我在不斷學習本專業的知識的情況下， 也通過工作和配合來了解和本專業相關的其他專業的知識， 以便于更好的完成項目設計。

下 班后，我也不斷的學習設計軟件的應用來加強我的畫圖能力，以便保證設計圖紙的效率。

2、 存在的問題和今后努力的方向 由于剛剛步入社會，參加工作的時間不長，自己的理論水平、專業知識、工作經驗還是 很欠缺的。而且工作中有些時候比較懶散，不夠認真積極，工作效率有待提高。這要求我在 以后的工作與學習中，更加努力的邊學習邊實踐，熟悉設計規范，認真提高專業知識水平， 加強責任心，為設計院的快速發展，為公司經濟跨越式發展，貢獻自己應該貢獻的力量。主 要會做以下幾個方面的努力

第一，加強學習，拓寬知識面。努力學習專業知識與相關的經驗，多向領導及同事等有 經驗的人請教; 第二，本著實事求是的原則，積極做好自己的本職工作，不拖拉; 第三，遵守公司內部規章制度，維護公司利益，積極為公司創造更高價值，力爭取得更 大的工作成績。

第四，盡快的熟練和使用 cad 和其他新的設計軟件，提高自己的業務能力 第五，加強其他方面知識的學習，拓寬自己對建筑的知識面，了解更多的于建筑相關的 信息等等。

在公司的這段時間里，我學到了很多，感悟了很多?？吹焦玖己玫陌l展勢頭，我深深 地感到驕傲和自豪， 因此我更加迫切的希望能以一名正式員工的身份為公司工作， 實現自己 的奮斗目標，體現自己的價值，和公司共同成長。我一定會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好 我的本職工作，為公司創造價值，同公司一起展望美好的未來！ xxx 201x 年 x 月 x 號

【第二篇】：試用期員工工作總結，試用期內工作總結

結姓 名 入 職 時 間 張慶 2013/08/19 部 門 畢 業 學 校 工程執行中心— 杭州辦事處 淮南師范學院 職務 專 業 工程師 電子信息工程 級 別 學 歷 準初級 本科工作總結

（內容包括

1、試用期工作內容；2、試用期/實習期內自己在哪些方面有提高；3、部門存在問題和建 議；4、今后工作開展的思路。要求以上內容提供翔實報告，800 字以上，可附頁） 。

此前我非常希望能夠進入通信領域的大公司，而華星創業是這個行業的佼佼者，通過面試，我于 13 年 8 月 19 日順利入職于杭州華星創業通信技術股份有限公司。我為能夠成為華星創業的一名員工而感到 驕傲和自豪。

在試用期內我主要供職于浙江大區的寧波電信 LTE 的項目， 主要負責 LTE 的單站驗證和簇優化的工 作，LTE 單站驗證主要包括業務的驗證和覆蓋的驗證，每天要做 2~6 個的單站驗證工作，晚上回來要對 每個站點的測試 log 進行分析， 然后寫出單站驗證的報告； 簇的優化包括對簇的測試， 分析和報告的輸出。

然后可對個別站點進行 RF 優化。

在試用期內，在學習方面通過對 LTE 的學習使我對 LTE 的認識更深一步，對 LTE 的原理和構架有 了長足的認識，在此期間項目上還對初級和準初級人員進行 LTE 培訓，在此我要感謝我的同事和經理對 的幫助關懷，我現在在空余時間也會自己學習 LTE 的各方面知識；在交際方面我與各位同事間友好相處， 與工作相關的人友好和平相處；在工作能力方面，我已經從跟著別人后面學習，工作需要別人幫助進步到 現在獨立完成每天的相關工作內容，而且在速度和效率上有了很大的提高；在生活上的進步更大，以前用 著家里的錢，不知生活的艱辛，且在生活上需要家人和朋友的些許照顧，而現在，通過在項目上上的奔波 和歷練，已經在生活上學到了如何照顧自己和關懷他人。在組織紀律上，已經從以前的個小憤青成長成為 現在有組織性，有紀律性，在行為和思想上向組織靠攏，對于領導的要求知道該如何去更高效的執行。

在自己所屬的部門，有很多的地方需要贊揚，比如對部門員工進行相關工作的培訓，團隊的凝聚力較 強，組織紀律嚴明，賞罰分明，對員工的人性化管理等等方面。不過有些地方還是有待提高，比如在人性 化管理方面還不夠完善；企業文化不夠鮮明，對員工的晉升關懷不夠。

今后工作開展的思路主要有幾條，1.努力做好本職工作，嚴格要求自己，爭取做到領導信得過，工作 過硬的華星一員；2.擠時間學習與工作相關的知識，是自己的工作能力得到機一部的提高，進一步地位工 作服務；3.和同事搞好關系，和周圍的人和諧共處；4.認真負責，勇于承擔部門派給的任務和責任，做個 有擔當的人；5.保持自己謙和的態度，以及整潔的形象，處處展現華星創業的形象；6.保持部門良好的團 隊精神。

【第三篇】：員工試用期間工作總結(真實原創)，試用期內工作總結

工作總結（請附上本人的《新員工培訓計劃書》及相關報告備查） ：1.對試用期工作的回顧、總結，自身在工作中的優勢與不足，如何改進以及今后 的工作規劃：試用期工作回顧及總結：本人于 20XX 年 X 月 X 日加入 XX 大家庭，X 個多月以來，在學習及工作實踐 中不斷成長。

學習方面

學習了解公司基礎制度、相關內外部工作平臺并掌握業務知識及基本 技能等。截止目前，已較全面了解公司基本情況及主要工作業務，基本掌握各種 辦公系統的使用方法及系統間的信息流向，對 XX 項目工作有較為深刻的認識。

本人在學習工作中總結提煉了“XX 流程及操作要點”“上報 XXXX 操作要點” 、 等，同時結合 XX 工作需要，研發了“XXXX 工具” ，工具已經過多次調試與試 用，可以考慮在組內推廣，有望進一步提高小組整體工作效率。

工作方面：本人自 20XX 年 X 月中旬開始正式接管 XXXX、XXXX 項目工作， X 月中旬開始全面負責 XXXX 項目，并著手協助 XXXX 項目工作。同時，X 月 份開始協助 XXXX 工作。經過一個多月的項目歷練，已基本了解相關 XX 總體 項目運營情況，具有初步管控 XX 項目運作的意識和思路。從確定相關 XX 項目 計劃進度表中， 更清晰了解各個時間段的重點工作內容； 從各類特殊問題處理中， 加深業務了解同時加強了與內外部團隊的磨合；從日常的 XX 管理工作，如各項 政策確認、XXXX 準備各項工作、開具各類證明、XXXX 辦理等，增強對基礎 業務的處理和時間管理能力。總的來說，在組內外同事的指導和幫助下，本人已 逐漸步入工作正軌，初步具備勝任本職崗位的工作經驗和基本技能。

自身優勢與不足

優勢

1）喜歡思考，善于從工作細節中不斷總結經驗教訓； 2）熱情真誠，能夠在較短時間內融入新的工作團隊。

不足： 1）性子有時略顯急躁，遇到問題需要更加從容、淡定； 2）對 XX、XX 等基礎工作內容缺乏充分了解，不利于個人更好地做好相關 XX 項目運營工作； 3）與 XX 項目的各職能部門工作人員（項目經理等）缺乏溝通，不利于立足廣 闊視角做好項目運營工作，更系統地優化項目運營流程； 4）未能合理統籌時間并抓住重點工作，瑣碎事務占用過多時間與精力。

改進計劃及工作規劃

改進計劃

1）加強自身修養，提高自身抗壓能力； 2）加強對基礎工作的學習與了解，進一步熟悉業務； 3）抓住問題的關鍵節點，充分做好前期工作，把問題消滅在搖籃里； 4）加強與項目其他相關工作人員的溝通，全面了解項目運營狀況，更好做好項 目管理工作。工作規劃

下一階段重點工作主要有

1）完成相關 XX 項目運營報告，并通過撰寫報告加深對項目各方面情況的了解， 總結項目現存問題與不足； 2）完成項目實施方案修訂及確認，梳理并優化相關 XX 項目運作流程，重點完 成 XX 信息流管理流程優化及 XXXX 流程優化，使項目運行更順暢； 3）加強與內外部團隊的協作配合，與 XXXX 建立互信關系，與內部團隊進一步 互助協作； 4）加強對一線工作崗位的支持力度，完善知識庫重點內容，減少工單數量。2.對 XX 企業文化的理解

XX 是一個追求卓越的服務性組織，外部對 XXXX，內部對同事，都要求員工能 夠提供快速、高質量、高滿意度的服務水平；XX 是一個致力于持續健康發展的 團隊，在穩健發展中不斷力求新突破、開拓新局面；XX 是一個包容性很強的集 體，這里有和諧的員工關系，這里允許個性的合理存在；XX 是一個有人性化關 懷的家庭，生日有集體的祝福，節假日有組織的問候；XX 是一個員工能獲取各 種學習和成長機會的學校，在這里，只要你愿意，你就有前進的可能。

更多信息請查看工作總結