【第一篇】：新建監(jiān)獄政治工作總結(jié)2008，監(jiān)獄外宣工作總結(jié)
工作二○○八年工作總結(jié) 新建監(jiān)獄政治工作二○○八年工作總結(jié) ○○今年是新建監(jiān)獄積極探索、業(yè)務(wù)創(chuàng)新、進(jìn)一步加強(qiáng)思想政治 工作成績的一年，監(jiān)獄各部門的各項(xiàng)工作全面順利推進(jìn)，為鞏固 和深化創(chuàng)建部級現(xiàn)代化文明監(jiān)獄成果打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
監(jiān)獄政治工作在監(jiān)獄黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下和監(jiān)獄政治處的具體 組織實(shí)施下，緊緊圍繞省廳、局的中心工作和有關(guān)指示精神，以 黨的十七大會議精神為指針，努力踐行“三個(gè)代表”重要思想， 深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，并結(jié)合監(jiān)獄實(shí)際，全面加強(qiáng)基層組織 建設(shè)和民警隊(duì)伍建設(shè)，為振興監(jiān)獄經(jīng)濟(jì)，實(shí)現(xiàn)監(jiān)獄各項(xiàng)工作的跨 越式發(fā)展做出了巨大貢獻(xiàn)。
一、全年的主要工作 （一）深入貫徹學(xué)習(xí)黨的十七大有關(guān)精神 監(jiān)獄政治處將學(xué)習(xí)貫徹十七大精神納入了重要議事日程，建 立健全有效的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制和工作機(jī)制，多次下發(fā)通知，認(rèn)真學(xué)習(xí)有 關(guān)會議及文件精神，把此項(xiàng)工作與當(dāng)前監(jiān)獄工作結(jié)合起來，切實(shí) 擔(dān)負(fù)起領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)水平。政治處還通過舉辦骨干培 訓(xùn)班、民警學(xué)習(xí)班、座談會，組織廣大黨員干部和民警職工全面 學(xué)習(xí)黨的十七大精神，下發(fā)了十七大報(bào)告單行本以及《十七大報(bào) 告輔導(dǎo)百問》 《十七大報(bào)告輔導(dǎo)讀本》等系列輔導(dǎo)材料以及組織 、 觀看十七大輔導(dǎo)光盤。并且利用監(jiān)獄廣播、板報(bào)等載體，廣泛深 入宣傳會議精神和胡總書記的講話精神。通過學(xué)習(xí)貫徹活動(dòng)，把 思想統(tǒng)一到中央精神上來，用全會精神指導(dǎo)實(shí)際工作，不斷推動(dòng) 監(jiān)獄工作的新發(fā)展，為推進(jìn)社會主義和諧社會建設(shè)做出新的更大1 的貢獻(xiàn)。
（二） “三項(xiàng)活動(dòng)”深入開展 按照省局和監(jiān)獄黨委的統(tǒng)一部署和安排， 政治處積極開展 “民 警正規(guī)化管理”活動(dòng)、 “大學(xué)習(xí)、大討論”活動(dòng)、政工干部“講黨 性、重品行、做表率”活動(dòng)，政治處組織此活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組的有關(guān) 負(fù)責(zé)同志，深入基層，調(diào)查研究，了解情況，加強(qiáng)督查，總結(jié)經(jīng) 驗(yàn)，解決教育活動(dòng)中存在的問題，并將其和相關(guān)活動(dòng)有機(jī)結(jié)合起 來，推動(dòng)監(jiān)獄各項(xiàng)工作有序開展。
（三）深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng) 通過各項(xiàng)學(xué)習(xí)活動(dòng)的開展，取得了一定的成績
1、在解放思想上有新飛躍。充分認(rèn)識監(jiān)獄工作在推進(jìn)我省又 好又快發(fā)展進(jìn)程中所擔(dān)負(fù)的使命和責(zé)任，認(rèn)清監(jiān)獄工作在新的歷 史條件下面臨的機(jī)遇和挑戰(zhàn)，深刻分析我監(jiān)獄在各項(xiàng)工作中存在 的問題和不足，增強(qiáng)憂患意識、責(zé)任意識、創(chuàng)新意識和服務(wù)意識， 牢固樹立大發(fā)展小困難、小發(fā)展大困難、不發(fā)展最困難的發(fā)展觀 念和進(jìn)取精神，把科學(xué)發(fā)展觀貫徹到監(jiān)獄工作的各個(gè)方面，以更 寬視野、更新思路、更大膽的實(shí)踐推動(dòng)監(jiān)獄工作更好更快發(fā)展。
2、在發(fā)展能力上有新提高。切實(shí)把科學(xué)發(fā)展觀的要求轉(zhuǎn)化為 謀劃發(fā)展的正確思路、促進(jìn)發(fā)展的政策措施、領(lǐng)導(dǎo)發(fā)展的實(shí)際能 力。著力解決當(dāng)前監(jiān)獄民警隊(duì)伍中存在的科學(xué)發(fā)展認(rèn)識不清、搶 抓發(fā)展機(jī)遇意識不強(qiáng)、破解發(fā)展難題勇氣不夠、開拓創(chuàng)新水平不 高等突出問題。注重實(shí)踐、深入基層、精心調(diào)研、尋找對策，切 實(shí)提高監(jiān)獄領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部準(zhǔn)確運(yùn)用科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)實(shí)踐、 創(chuàng)造性開展工作的本領(lǐng)；靈活運(yùn)用掌握的科學(xué)知識和經(jīng)驗(yàn)去分析2 和解決工作中遇到的突出問題的本領(lǐng)；善于集中各方面的智慧提 出新思路、采取新措施、開創(chuàng)新局面的本領(lǐng)。
3、在解決突出問題上有新突破。面對我省快發(fā)展、大發(fā)展給 監(jiān)獄工作帶來的良好發(fā)展機(jī)遇，以及我省嚴(yán)峻的監(jiān)管安全形勢， 針對我獄服刑人員教育改造質(zhì)量有待提高，信訪穩(wěn)控工作仍存在 諸多不確定因素，民警職工隊(duì)伍中存在的一些歷史遺留問題等都 需要我們用科學(xué)發(fā)展觀的思路，尋找對策，破解難題，力求逐一 得到解決。
4、在創(chuàng)新體制機(jī)制上有新進(jìn)展。針對監(jiān)獄工作發(fā)展中的體制 機(jī)制障礙，要繼續(xù)堅(jiān)持解放思想，深化改革，開拓創(chuàng)新，在監(jiān)獄 體制改革方面重點(diǎn)建立四個(gè)機(jī)制，即：監(jiān)企議事決策機(jī)制，監(jiān)企 人員交流機(jī)制，政策信息共享機(jī)制，監(jiān)獄經(jīng)費(fèi)動(dòng)態(tài)保障機(jī)制，為 全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀提供完善的機(jī)制體制保障。
5、在工作作風(fēng)上有新轉(zhuǎn)變。在學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)中，要重點(diǎn)解決 黨員干部黨性黨風(fēng)黨紀(jì)方面群眾反映強(qiáng)烈的突出問題。進(jìn)一步強(qiáng) 化進(jìn)取意識，保持與時(shí)俱進(jìn)和奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，開拓進(jìn)取、 攻堅(jiān)克難；進(jìn)一步強(qiáng)化責(zé)任意識，恪盡發(fā)展之責(zé)，善謀發(fā)展之策， 勇于承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)和責(zé)任；進(jìn)一步強(qiáng)化服務(wù)意識，求真務(wù)實(shí)，埋頭苦 干，雷厲風(fēng)行，務(wù)求實(shí)效；進(jìn)一步強(qiáng)化形象意識，忠于職守，勤 勉敬業(yè)，清正廉潔，權(quán)為民所用，情為民所系，利為民所謀，永 葆共產(chǎn)黨員的本色。
（四）建立宣傳機(jī)制，做好宣傳報(bào)道工作 為切實(shí)做好宣傳報(bào)道工作，監(jiān)獄建立了以政治處為中心的全 監(jiān)獄宣傳報(bào)道網(wǎng)絡(luò)，機(jī)關(guān)及各監(jiān)區(qū)設(shè)立了兼職報(bào)道員。年初監(jiān)獄3 黨委還下發(fā)了《關(guān)于做好宣傳工作的通知》 ，規(guī)定了各單位每月應(yīng) 完成的上稿數(shù)量的同時(shí)，將此項(xiàng)任務(wù)列入目標(biāo)考核一項(xiàng)內(nèi)容。全 年共收到基層單位報(bào)送稿件 300 余份，向省局推薦近百份，其中 10 余份被采用。及時(shí)宣傳了監(jiān)獄民警職工良好的精神風(fēng)貌，切實(shí) 發(fā)揮了輿論導(dǎo)向作用。
（五）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè) 監(jiān)獄黨委領(lǐng)導(dǎo)班子注重發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，議大事、 講團(tuán)結(jié)，求真務(wù)實(shí)，講求工作效率。今年八月新監(jiān)獄長到任后， 加強(qiáng)了團(tuán)結(jié)協(xié)作，形成了更加堅(jiān)強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)集體，堅(jiān)持為廣大民警 做廉政榜樣，并且扎實(shí)地做了幾件關(guān)心廣大民警疾苦、從優(yōu)待警 的實(shí)事，形成了較強(qiáng)的感召力和凝聚力。
（六）進(jìn)一步加強(qiáng)黨建工作 監(jiān)獄進(jìn)一步加強(qiáng)黨的組織建設(shè)和思想建設(shè)，充分發(fā)揮黨組織 的領(lǐng)導(dǎo)核心和戰(zhàn)斗堡壘作用。在建黨 87 周年之際，共發(fā)展新黨員 11 名，在表彰會上共有 10 名同志被授予監(jiān)獄模范黨務(wù)工作者，32 名同志被評為監(jiān)獄優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，6 個(gè)先進(jìn)黨支部受到表彰。
政治 處還按照監(jiān)獄的標(biāo)準(zhǔn)和要求，對各黨支部的黨建工作進(jìn)行了多次 全面檢查， 各支部 “四簿二冊二檔案” 等內(nèi)頁齊全、 記載準(zhǔn)確， “三 會一課”制度堅(jiān)持經(jīng)常，兩級班子民主生活會按計(jì)劃進(jìn)行。
（七）加強(qiáng)班子和民警隊(duì)伍建設(shè) 監(jiān)獄把抓班子帶隊(duì)伍作為一項(xiàng)突出工作來抓，鞏固和深化干 部人事制度改革，強(qiáng)化班子和隊(duì)伍建設(shè)。一是打破常規(guī)，強(qiáng)化干 部管理。對基層領(lǐng)導(dǎo)班子實(shí)行平時(shí)考核與定期考核相結(jié)合，把是 否有較大的發(fā)展變化作為全面衡量領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部有沒有政4 績的標(biāo)準(zhǔn)，落實(shí)了領(lǐng)導(dǎo)干部誡勉談話，黃牌警告等制度。落實(shí)了 公務(wù)員平時(shí)考核制度。二是從治標(biāo)抓起，標(biāo)本兼治，推進(jìn)民警規(guī) 范化管理。年初監(jiān)獄針對少數(shù)民警作風(fēng)散漫、紀(jì)律松弛、精神不 振、履行職責(zé)差等問題，進(jìn)一步完善了《新建監(jiān)獄“五查”工作 方案》 《規(guī)范化管理補(bǔ)充規(guī)定》等，使全監(jiān)獄民警積極開展知規(guī) 、 范、守規(guī)范、樹形象活動(dòng)。為了深入扎實(shí)抓好規(guī)范化管理推進(jìn)工 作，監(jiān)獄組織規(guī)范化督導(dǎo)組，加大了監(jiān)督檢查力度，將檢查結(jié)果 及時(shí)予以通報(bào)，通過檢查，徹底改變了全獄民警不規(guī)范的狀況， 執(zhí)法執(zhí)紀(jì)意識大大增強(qiáng)，精神面貌煥然一新，敬業(yè)精神、責(zé)任意 識和奉獻(xiàn)意識明顯增強(qiáng)，樹立了監(jiān)獄人民警察的良好形象。
12 月，監(jiān)獄進(jìn)行了監(jiān)獄機(jī)構(gòu)改革和科級干部選拔任用工作， 競崗工作中，政治處工作人員協(xié)助機(jī)構(gòu)改革辦公室做了大量的準(zhǔn) 備工作，在獄長、政委、政治處主任的親自指揮下，在紀(jì)委的嚴(yán) 密監(jiān)督下，工作人員嚴(yán)格按照組織動(dòng)員、公開報(bào)名、資格審查、 公布競聘名單、舉行競聘演講、民主測評和推薦、集體研究、任 前公示等規(guī)定程序規(guī)范操作。在競崗整個(gè)過程中，始終堅(jiān)持“公 開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則。在干部提拔任用中堅(jiān)持重思想 和工作作風(fēng)，重能力素質(zhì)，重政績的工作思路，全面調(diào)整了各科 室、監(jiān)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子，切實(shí)增強(qiáng)了監(jiān)獄中層班子的戰(zhàn)斗力。
（七）增調(diào)工資工作、新招錄公務(wù)員落編工作圓滿完成 在公務(wù)員增調(diào)工資工作中，監(jiān)獄按照省政府辦公廳，省人事 廳和省監(jiān)獄局有關(guān)文件的具體安排和統(tǒng)一部署，組織專門力量加 班加點(diǎn)，先后完成了理順工資結(jié)構(gòu)，調(diào)整離退休人員工資補(bǔ)助， 晉升在職在編公務(wù)員工資，套改工人工資，規(guī)范省直公務(wù)員津貼5 補(bǔ)貼等項(xiàng)工作。對于新招錄公務(wù)員落編工作，政治處多次請示監(jiān) 獄及監(jiān)獄局、司法廳，由于新招錄的公務(wù)員工作情況復(fù)雜，落編 工作遲遲未能進(jìn)行，經(jīng)過廳、局多次與人事廳溝通，于年底前解 決了落編問題。
（八）老干部工作繼續(xù)加強(qiáng) 監(jiān)獄現(xiàn)有離退休老干部 160 余人，每年監(jiān)獄都制定具體工作 計(jì)劃，落實(shí)老干部的政治和生活待遇問題，不定期走訪探望多病 的老同志和慰問病逝同志的家屬，在元旦、春節(jié)等重大傳統(tǒng)節(jié)日 期間更是及時(shí)將慰問金及慰問品發(fā)到他們手中。監(jiān)獄還定期組織 老同志參加支部活動(dòng)，學(xué)習(xí)上級有關(guān)文件、領(lǐng)導(dǎo)講話等，及時(shí)發(fā) 放報(bào)刊，以便于他們及時(shí)了解黨的方針政策以及重大新聞。為了 活躍老同志的生活，體現(xiàn)監(jiān)獄黨委的關(guān)心和愛護(hù)，監(jiān)獄已經(jīng)連續(xù) 幾年組織老干部召開茶話會或外出游玩，特別是今年，政治處組 織老干部到北戴河旅游，老同志們十分感謝監(jiān)獄黨委為他們所作 的一切，一致表示要為監(jiān)獄的發(fā)展發(fā)揮余熱，貢獻(xiàn)自己微薄的力 量。
（九）民警教育培訓(xùn)工作成效顯著 監(jiān)獄按照省局《2008 年度全省監(jiān)獄人民警察教育培訓(xùn)計(jì)劃》 的具體要求，結(jié)合監(jiān)獄工作實(shí)際，制定培訓(xùn)計(jì)劃，搞好貫穿全年 的民警學(xué)歷教育。舉辦了由 27 名民警參加的 2008 年非黨積極分 子培訓(xùn)班，學(xué)習(xí)了新《黨章》 ，收聽收看了入黨專題講座以及反腐 紀(jì)錄片《中國廉政報(bào)告》 。全年累計(jì)舉辦各種培訓(xùn)班近十期，培訓(xùn) 700 余人次， 通過培訓(xùn)進(jìn)一步提高全獄民警嚴(yán)格執(zhí)法、 文明執(zhí)法和 公正執(zhí)法的質(zhì)量和水平，推進(jìn)了民警隊(duì)伍向革命化、正規(guī)化、專6 業(yè)化邁進(jìn)的步伐。
二、明年工作思路 （一）利用多種形式，繼續(xù)大力宣傳和貫徹黨的十七大會議 精神，深入開展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)及“三項(xiàng)活動(dòng)” 。
（二）繼續(xù)開展文明單位的創(chuàng)建活動(dòng)，力爭將我獄創(chuàng)建為省 級文明單位，繼續(xù)鞏固部級現(xiàn)代化文明監(jiān)獄的成果。
（三）繼續(xù)加強(qiáng)黨的基層組織建設(shè)，加大對中層班子考核力 度，強(qiáng)化對中層班子的管理監(jiān)督，打牢領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的基礎(chǔ)。
（四）以提高民警隊(duì)伍綜合素質(zhì)和樹立民警隊(duì)伍良好形象為 目標(biāo)，繼續(xù)抓好民警的日常管理考核工作。
（五）按照省廳局的有關(guān)指示精神，結(jié)合監(jiān)獄實(shí)際，完成好 民警的學(xué)歷教育，崗位能力培訓(xùn)以及心理健康教育等工作。黑龍江省新建監(jiān)獄政治處 二○○八年十二月二十二日7
【第二篇】：監(jiān)獄半年工作總結(jié)，監(jiān)獄外宣工作總結(jié)
2011 年 3 月，春天的氣息剛開始彌漫倉監(jiān)高墻的四周，花草煥 發(fā)出新生的姿態(tài)，物轉(zhuǎn)星移下，我到單位已經(jīng)半年多。這半年以來是 本人漫漫人生旅途中的重要一程， 是一小段過程同時(shí)也是一個(gè)關(guān)鍵的 啟程。2010 年 6 月剛從福醫(yī)大心理系畢業(yè)的我，幸運(yùn)的步入了監(jiān)獄 人民警察的光榮行業(yè)中，初入隊(duì)伍時(shí)在大中隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)幫助，同事 們的關(guān)心支持下我逐步完成從象牙塔到監(jiān)獄部門， 從大學(xué)生到國家公 務(wù)員這種環(huán)境和角色的雙重轉(zhuǎn)變和適應(yīng)。
我靜心回顧這半年的工作生 活，收獲頗豐。現(xiàn)在我這半年來的學(xué)習(xí)工作情況總結(jié)如下
一、 好的開始，成功的一半——良好的崗前培訓(xùn) 9 月份，27 名新公務(wù)員一同匯聚到倉監(jiān) 4 樓會議室里，由楊玉琳 副政委主持的崗前理論培訓(xùn)開始。在理論培訓(xùn)過程中，我們初步了解 了監(jiān)獄工作的總體情況， 首次明白身為一名監(jiān)獄工作人員的職責(zé)和日 常工作注意事項(xiàng)。三天的培訓(xùn)，有三句話精辟的概括了監(jiān)獄人民警察 的工作性質(zhì)
① 犯人像個(gè)犯人，民警像個(gè)民警（改造與管理，界限要?jiǎng)澢澹?② 民警像父母，但犯人不是自己孩子；民警像老師，但犯人不是 好學(xué)生；民警像醫(yī)生，但犯人從不主動(dòng)就診（文明執(zhí)法，耐心 教導(dǎo)，深入排查） ③ 監(jiān)管安全無小事，松不得；處理事情要及時(shí)，拖不得；犯情必 須四知道，蒙不得；包教犯人四必談，懶不得。
10 月中旬，新民警進(jìn)行崗前培訓(xùn)，歷時(shí) 70 天。嚴(yán)格艱苦的培訓(xùn) 磨練了我的意志，豐富的課程學(xué)習(xí)使我的知識儲備和層次得到了提 高。在培訓(xùn)期間，身為班長我嚴(yán)格要求自己，最終自己的努力獲得了 大家的認(rèn)可，在培訓(xùn)結(jié)業(yè)上，被評為優(yōu)秀學(xué)員，使得自己對未來的工 作更有信心。
二、 積極學(xué)習(xí)監(jiān)獄改造精神，認(rèn)真落實(shí)監(jiān)獄工作制度 監(jiān)獄工作是一項(xiàng)十分嚴(yán)格細(xì)致的工作， 對工作的每一個(gè)細(xì)節(jié)都要 求十分詳細(xì)， 身為一名中共黨員的我卻深感自己思想上仍沉浸于象牙 塔之中，需要及時(shí)的學(xué)習(xí)和補(bǔ)充。在步入這個(gè)制度鮮明的隊(duì)伍之后的 這半年， 本人真實(shí)的感受到了監(jiān)工工作的嚴(yán)肅性。
監(jiān)獄多次召開大會， 表明監(jiān)獄制度嚴(yán)格落實(shí)，不得馬虎的決心，例如，在 3 月份召開的違 禁品會議中， 監(jiān)獄長和書記都反復(fù)強(qiáng)調(diào)了民警在工作中應(yīng)該處于的特 殊地位，不該和犯人走的不清不楚，更別說是烏合在其中。大隊(duì)會議 上，大隊(duì)長及教導(dǎo)員也告知我們新民警要權(quán)衡好自身的利弊關(guān)系，而 不是鋌而走險(xiǎn)的去出賣自己的青春和人生。每一個(gè)監(jiān)獄文件的頒發(fā)， 我都細(xì)細(xì)的研究其中對于我們新民警的教育， 只有在不斷地吸取監(jiān)獄 改造精神層面的精華才能盡快的讓自己充實(shí)并成為合格的監(jiān)獄人民 警察。
廉政之風(fēng)正是監(jiān)獄當(dāng)前最強(qiáng)勁的一股風(fēng)。
認(rèn)真履行 《人民警察法》 “十二不得”《監(jiān)獄法》 、 “九不得” 、司法部《監(jiān)獄人民警察》 “六條 禁令”和福建省監(jiān)獄系統(tǒng)“十不準(zhǔn)”我們自然會順著這股強(qiáng)風(fēng)，走向 未來更好的事業(yè)之中。
三、 中隊(duì)工作細(xì)化到點(diǎn)滴之間 培訓(xùn)歸來后，中隊(duì)長打破以往對新民警單方面教導(dǎo)的方式，明確 要求我在分隊(duì)長和管教方面都要學(xué)，并都要學(xué)的精。為此，中隊(duì)長讓 我同他學(xué)習(xí)生產(chǎn)管理方面的方式方法， 并特別安排我和中隊(duì)指導(dǎo)員一 起值班，以學(xué)習(xí)好管教工作事宜。在優(yōu)越的學(xué)習(xí)環(huán)境下，我對民警工 作規(guī)范有了較深理解。
在入隊(duì)工作之初，我曾一度急于求成，希望“一步登天”直接成 為改造能手。指導(dǎo)員告訴我， “一名成功的民警，不是一天、一月或 者一年就能成功，沒有慢慢摸索，即使表面做到了也很難踏實(shí)做好” 。
這話使得我明白，不從最細(xì)節(jié)的做起，不可能成為合格監(jiān)獄民警。于 是，分隊(duì)方面我先從如何排單，針車安排，車工小工協(xié)調(diào)配合，以及 工藝員等后勤犯與普通犯之間的工作差異開始了解， 認(rèn)真閱讀中隊(duì)量 化考核分規(guī)則，了解勞動(dòng)工具分配情況。管教方面我首先了解自己包 夾的犯人四知道，學(xué)習(xí)如何進(jìn)行個(gè)別談話，犯人來信與寄信內(nèi)容的排 查，各類管教文件的規(guī)范書寫模式。
與此同時(shí)，不僅是大中隊(duì)工作需要投入精力。在監(jiān)獄工作方面， 我也努力盡自己一份力量。在國慶歌詠比賽和春節(jié)團(tuán)拜會上，我都積 極參與主持節(jié)目。雖然工作中還有很多不成熟的方面，然而領(lǐng)導(dǎo)們都 對我的表現(xiàn)給予贊賞，這更增添了我工作的積極性。
四、 發(fā)揮自我特色，幫助中隊(duì)心理工作取得成功 應(yīng)用心理學(xué)畢業(yè)的我，對于心理咨詢工作有很濃烈的愛好。當(dāng)初 也是在學(xué)校老師將當(dāng)前監(jiān)獄對犯人心理十分重視， 并對心理咨詢有很 高要求的大力宣傳下報(bào)考監(jiān)獄系統(tǒng)。帶著這份執(zhí)著與熱情，我毫不猶 豫的投入了監(jiān)獄咨詢工作中。3 月，監(jiān)獄進(jìn)行大范圍的防自殺排查工 作，我受隊(duì)長和指導(dǎo)員要求，開始全方面摸索犯人心理健康程度。在 各方努力并多次與犯人交流下，我對心理工作有以下一些認(rèn)識
①加強(qiáng)咨詢工作的宣傳， 提高認(rèn)識。
在監(jiān)獄的犯人素質(zhì)普遍偏低， 對于心理咨詢這個(gè)新產(chǎn)業(yè)，犯人往往一無所知，最多也只是看香港電 視劇時(shí)看到類似的工作，因此，如何宣傳好心理咨詢工作，也是前期 心理工作的難點(diǎn)。我多次在晚點(diǎn)名時(shí)給犯人提一些簡單的咨詢知識， 并在周六的教育課上，是由我授課時(shí)，在完成授課任務(wù)后，我就多舉 經(jīng)典咨詢案例來宣傳咨詢工作在犯人改造路上的幫助。
②引入醫(yī)學(xué)院心理評估軟件，運(yùn)用在心理排查中。在大學(xué)期間， 我曾多次參與市民心理健康檢驗(yàn)等社會實(shí)踐工作中， 也有意留下了當(dāng) 時(shí)福建醫(yī)科大學(xué)編輯的心理評估軟件一套。
在一開始的監(jiān)獄心理咨詢 工作中，我大量投放 scl90 等測試性格和生活事件的量表進(jìn)行中隊(duì)犯 人心理排查工作，并借助了電腦軟件，很快的得到中隊(duì)大部分犯人的 心理健康程度分析表。
然由于中隊(duì)電腦癱瘓而至資料清空， 實(shí)為惋惜， 不過，這也是心理工作的一個(gè)良好借鑒經(jīng)驗(yàn)。
③消除犯人心理隔閡，促進(jìn)咨詢工作良好運(yùn)轉(zhuǎn)。民警與犯人存在 的微妙關(guān)系十分復(fù)雜，咨詢中，想讓一名犯人毫無顧忌的暢所欲言是 很難的。往往犯人帶著不同面具，說不同的謊，目的只有一個(gè)就是博 取同情并獲得民警認(rèn)可。這樣的掩飾下，咨詢工作得到的只能是片面 的消息，為此，我與王指導(dǎo)員討論后，暫行“民警咨詢后的內(nèi)容，除 必要人等，盡量不讓其他非特殊情況而要知道內(nèi)容的人看” 。這樣的 先決條件，在咨詢中我往往多次強(qiáng)調(diào)了對話的保密性，以消除犯人的 心理防備，并取得較明顯的進(jìn)步。
④設(shè)立中隊(duì)心理咨詢信箱。在多次咨詢過程中，我發(fā)現(xiàn)部分犯人 不敢咨詢的原因不是文盲也不是不了解心理咨詢， 而是不敢直接向民 警進(jìn)行詢問， 擔(dān)心自己這個(gè)舉措會讓其他犯人誤以為自己在打小報(bào)告 等。為了讓咨詢工作能更加順利進(jìn)行，我特地在軍訓(xùn)過程中詢問了警 官學(xué)院的老師， 并將設(shè)立心理信箱這樣的方式應(yīng)用到了 9 中隊(duì)的心理 咨詢工作中。目前取得良好的反響，陸續(xù)的犯人開始投信，進(jìn)行心理 咨詢。
回首過去，展望未來，以上只是這半年來的工作總結(jié)，很多經(jīng)驗(yàn) 不足的地方只是自己的淺淺認(rèn)識，希望在未來的工作中，我能更快的 接納新的工作要求和深扎監(jiān)獄工作之中，提高自己，充實(shí)自己。
陳輝輝 2011-3-30
【第三篇】：監(jiān)獄大隊(duì)2014年年終工作總結(jié)，監(jiān)獄外宣工作總結(jié)
014 年年終工作總結(jié)發(fā)布時(shí)間：2014-10-30 鄧娟瀅2010 年以來，五大隊(duì)抓住作為監(jiān)獄三個(gè)重要試點(diǎn)單位之一的時(shí)機(jī)，在監(jiān)獄黨委的指導(dǎo)下， 圍繞省局“千方百計(jì)保安全，大力抓好薄弱環(huán)節(jié)，進(jìn)一步提高監(jiān)獄工作整體水平”的年度工作 總要求，全面貫徹黨的十七大和十七屆三中、四中全會精神，以鄧小平理論和“三個(gè)代表” 重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，積極開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)，貫徹落實(shí)黨中央、國 務(wù) 院關(guān)于監(jiān)獄工作的一系列指示精神，按照省局、監(jiān)獄研究確定的全年工作思路、工作任務(wù)和 目標(biāo)，在大隊(duì)長帶領(lǐng)全隊(duì)民警多措并舉，從轉(zhuǎn)變工作理念入手，強(qiáng)化獄政管理，規(guī)范刑罰執(zhí) 行，積極探索創(chuàng)新改造方法，努力提高罪犯履行質(zhì)量，堅(jiān)持把刑釋人員重新違法犯罪率作為 衡量監(jiān)獄工作的“首要標(biāo)準(zhǔn)”，堅(jiān)持把維護(hù)安全穩(wěn)定作為首要任務(wù)，大隊(duì)各項(xiàng)工作取得了新成 就。
一、隊(duì)伍建設(shè)方面 1、強(qiáng)化制度建設(shè)，努力提升對民警隊(duì)伍管理規(guī)范化水平。大隊(duì)通過加大以制度管人管事的 力度來全面落實(shí)《干職百分考核實(shí)施細(xì)則》、《民警月績效考評細(xì)則》、《民警直接管理若 干規(guī)定》 及監(jiān)獄有關(guān)評先選優(yōu)精神等制度， 將我隊(duì)民警管理進(jìn)一步納入規(guī)范化、 制度化軌道， 加強(qiáng)對民警管理的監(jiān)督考核， 對制度不落實(shí)和違反制度的人和事， 嚴(yán)肅按制度處理， 全年來， 我隊(duì)民警因違反制度被扣百分考核分的人數(shù)與去年同期相比明顯下降。
2、緊緊圍繞能力建設(shè)這條主線，努力提高大中隊(duì)兩級班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的執(zhí)政能力。一是以 深入學(xué)習(xí)黨的十七大會議精神和“落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和正確政績觀”等重要內(nèi)容， 加強(qiáng)班子的思 想建設(shè)，二是認(rèn)真貫徹“八個(gè)堅(jiān)持、八個(gè)反對”的要求，圍繞我隊(duì)各項(xiàng)工作現(xiàn)狀，發(fā)揚(yáng)求真務(wù) 實(shí)的作風(fēng)，堅(jiān)持清正廉潔，不斷增強(qiáng)自身拒腐防變能力，切實(shí)加強(qiáng)了班子的作風(fēng)建設(shè)。
3、始終堅(jiān)持每周二、四政治理論學(xué)習(xí)，以此為抓手、大力提升民警的思想政治素養(yǎng)，堅(jiān)持 用“三個(gè)代表”重要思想武裝民警，深入學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀，及時(shí)傳達(dá)省廳局及監(jiān)獄最新指示精 神，使民警長久的保持政治熱情和工作干勁； 4、 切實(shí)落實(shí)創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)， 加強(qiáng)我隊(duì)基層黨組織建設(shè)， 提高基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
大隊(duì)黨支部始終牢固樹立黨建工作的重要地位， 積極探索黨建創(chuàng)新， 圍繞黨的中心任務(wù)和發(fā) 展這一要?jiǎng)?wù)抓好我隊(duì)黨建工作， 廣泛開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)， 以創(chuàng)建“五個(gè)好”黨支部活動(dòng)為載體， 全面加強(qiáng)黨的組織建設(shè)，增強(qiáng)組織活動(dòng)，在此基礎(chǔ)上，切實(shí)加強(qiáng)黨員隊(duì)伍的思想建設(shè)和作風(fēng) 建設(shè)， 大力弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)精神， 充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。
不斷加強(qiáng)對黨員民警的動(dòng)員、 教育， 堅(jiān)定黨員的理想信念和宗旨意識， 從認(rèn)識上增強(qiáng)我隊(duì)黨員的政治責(zé)任感和組織紀(jì)律觀 念，提高我隊(duì)黨員的素質(zhì)，提高基層黨組織的凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力，從而帶動(dòng)大隊(duì)全體 民警奮發(fā)向上、積極履職的良好風(fēng)氣； 5、開展執(zhí)法大培訓(xùn)，崗位大練兵活動(dòng)，大力推進(jìn)民警隊(duì)伍革命化、專業(yè)化、正規(guī)化建設(shè)， 在全監(jiān)民警崗位技能大培訓(xùn)考試考核中， 全隊(duì)民警考試考核成績?nèi)窟_(dá)標(biāo)。
大隊(duì)支部堅(jiān)持從 嚴(yán)治黨，從嚴(yán)治警，嚴(yán)格依法按章辦事，全隊(duì)民警的警容風(fēng)紀(jì)、隊(duì)列指揮、隊(duì)前講評、執(zhí)法 文書制作水平實(shí)現(xiàn)全面提升，民警的教育改造能力，組織管理能力，對罪犯進(jìn)行心理咨詢與 矯治的能力，獄內(nèi)偵察能力，應(yīng)用寫作能力，處置突發(fā)事件能力不斷提高。在大隊(duì)支部的帶 領(lǐng)下， 以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織推動(dòng)學(xué)習(xí)型隊(duì)伍建設(shè)， 抓好罪犯正課教育師資培訓(xùn)和新民警實(shí)踐 帶教工作，以黨員的先鋒模范作用引信監(jiān)獄民警隊(duì)伍建設(shè)，打造了一支忠于黨、忠于人民， 忠于祖國， 忠于監(jiān)獄事業(yè)， 政治堅(jiān)定， 業(yè)務(wù)精通， 作風(fēng)優(yōu)良， 執(zhí)法公正的監(jiān)獄人民警察隊(duì)伍。
二、監(jiān)管改造方面 首先、是強(qiáng)化責(zé)任意識，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)工作。年初大隊(duì)成立了教育改造工作活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組， 下設(shè)思想、文化、技術(shù)教研室，負(fù)責(zé)對各項(xiàng)教育工作制定計(jì)劃，組織開展教研活動(dòng)及檢查督 促各項(xiàng)措施的落實(shí)。
各季度專題教育開展時(shí)大隊(duì)另外成立專題教育活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組， 領(lǐng)導(dǎo)小組 對全年工作進(jìn)行了職責(zé)細(xì)化、明確分工、確保了全年教育活動(dòng)的順利開展。強(qiáng)化檢查督促工 作，加大考核力度。大隊(duì)進(jìn)一步完善了教育改造工作目標(biāo)考評制度，從制度建設(shè)和執(zhí)行上大 力推動(dòng)各項(xiàng)教育措施落實(shí)的同時(shí)， 加大對責(zé)任民警的考核力度， 切實(shí)使教育改造工作從人員、 內(nèi)容、效果上得到保證。
其次、扎實(shí)開展“三課”教育活動(dòng)，完成全件教學(xué)任務(wù)，成效明顯 1、堅(jiān)持把對罪犯的政治思想教育工作放在首位。大隊(duì)始終以思想政治教育作為改造罪犯的 基礎(chǔ)手段，把解決罪犯思想本質(zhì)問題作為矯正罪犯惡習(xí)，消除犯罪意識，轉(zhuǎn)變世界觀的根本 出發(fā)點(diǎn)，開展認(rèn)罪悔罪、法律道德、時(shí)事政治教育和《弟子規(guī)》優(yōu)秀傳統(tǒng)文化教育，促使罪 犯從思想上反省自己，認(rèn)罪悔過，為回歸社會做好思想準(zhǔn)備。深入開展專題專項(xiàng)教育。全年 度開展了“遵守法律、崇尚道德，加速改造”專題教育，“增進(jìn)人際關(guān)系，溝通從心開始”心理 專題教育“迎世博、講文明、反行兇、促和諧”專項(xiàng)教 本文章共 2 頁，當(dāng)前在第 2 頁 上一頁 [1] [2] 育，“明確身份、真誠懺悔、用心改造、促進(jìn) 養(yǎng)成”認(rèn)罪悔罪專題教育，“反脫逃、反自殺”專項(xiàng)教育主題教育活動(dòng)和“中華魂”(祖國在我心 中)主題教育活動(dòng)和“中華魂”(中國精神頌)主題教育活動(dòng)的開展， 對罪犯進(jìn)行了系統(tǒng)的認(rèn)罪悔 罪， 法制道德和“人生觀教育”， 傳統(tǒng)文化教育。
各專題專項(xiàng)活動(dòng)成立了相應(yīng)的活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組， 均按計(jì)劃順利完成。其次是教育措施到位 ，效果明顯。全年累計(jì)對罪犯進(jìn)行教育 219 課，其中大課教育 56 課時(shí)，小組討論 52 課時(shí)， 電化教育 71 課時(shí)，現(xiàn)身說法演講活動(dòng) 7 次 14 課時(shí)，寫心得體會 6 次 12 課時(shí)，組織進(jìn)行專 題專項(xiàng)教育考試 7 次 14 課時(shí)，全年罪犯政治考試成績良好，參考率和及格率均達(dá)到百分之 百，平均分達(dá)到 90.6 分。三是強(qiáng)化對罪犯的形勢政策教育。3 月份組織罪犯學(xué)習(xí)“兩會”精神 及《政府工作報(bào)告 》；5 月份結(jié)合上海世博會召開對罪犯開展“迎世博、講文明、反行兇、 促程序”專項(xiàng)教育；11 月份結(jié)合廣州亞運(yùn)會的開幕，大隊(duì)及時(shí)開展監(jiān)管安全專項(xiàng)整治活動(dòng)， 實(shí)現(xiàn)了全年監(jiān)管安全目標(biāo)。
2、認(rèn)真開展文化技術(shù)教育，提高罪犯文化素質(zhì)，掌握一技之長。在監(jiān)獄教育科的指導(dǎo)下， 我隊(duì)采取有力措施，嚴(yán)格按照教學(xué)大綱要求和“511”教學(xué)計(jì)劃落實(shí)正課教學(xué)，圓滿完成了今 年的教學(xué)任務(wù)，取得了較好的教學(xué)效果。文化教學(xué)方面，上學(xué)期編班 147 人，參加考試 145 人，中間有 6 人調(diào)監(jiān)調(diào)隊(duì)，有 4 名新犯入隊(duì)。下學(xué)期編班 118 人，參加期末考試 121 人，中 間調(diào)隊(duì) 2 人，新犯下隊(duì) 5 人。各班學(xué)習(xí)成績較好，及格率達(dá) 100%。技術(shù)班方面，期初編班 75 人，中間調(diào)隊(duì) 2 人，期末參加考試 73 人，及格率達(dá) 100%。大隊(duì)在文化技術(shù)教育上，嚴(yán) 格落實(shí)“511”教育各項(xiàng)措施，不在正課教育時(shí)間搞其他教育或以實(shí)踐名義到車間生產(chǎn)，保證 文化、技術(shù)班的上課時(shí)間。同時(shí)教研組定期開展教研活動(dòng)，抓好師資力量培訓(xùn)。其次，加強(qiáng) 民警現(xiàn)場管理，各班同時(shí)落實(shí)班長，學(xué)習(xí)委員、應(yīng)急小組等制度，保持良好的課堂秩序，確 保教學(xué)活動(dòng)順利進(jìn)行。
為使刑釋人員確實(shí)掌握一技之長， 今年大隊(duì)結(jié)合實(shí)際組織兩批即將刑 滿罪犯共 33 人參加監(jiān)獄組織的職業(yè)技術(shù)取證培訓(xùn)班進(jìn)行學(xué)習(xí)，全部成績合格取得證書。在 技術(shù)教育中，大隊(duì)開展了安全生產(chǎn)教育，并定期開展各項(xiàng)安全預(yù)案演練活動(dòng)，提高罪犯安全 意識。
第三、罪犯矯治工作走向規(guī)范并取得良好成績：年初大隊(duì)即成立心理健康輔導(dǎo)站，負(fù)責(zé)開展 實(shí)施全隊(duì)的心理。健康教育工作，按照制定的教育計(jì)劃和進(jìn)度圓滿完成了《服刑人員心理健 康指南》授課工作，結(jié)合第二季度開展的“增進(jìn)人際關(guān)系，溝通從心開始”心理專題教育，進(jìn) 一步矯治和消除罪犯不健康心理， 推動(dòng)健康人格和豎立。
其次是完成了罪犯心理矯治檔案的 評估、建檔工作，大隊(duì)心理健康輔導(dǎo)站并對測評中發(fā)現(xiàn)的問題制定矯治方案，為明年我隊(duì)心 理健康教育全面提升打好基礎(chǔ)。三是嚴(yán)格實(shí)施心理健康教育“五個(gè)一”活動(dòng)，重點(diǎn)是抓好每周 心理互助活動(dòng)， 及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決罪犯中存在的心理問題和隱患。
各隊(duì)每天一次的心理保健操 活動(dòng)已經(jīng)規(guī)范化、常態(tài)化，效果較好。今年我隊(duì)加大了個(gè)別教育力度，專門在正課教育及夜 間教育時(shí)間上安排了心理矯治時(shí)間， 主要領(lǐng)導(dǎo)帶頭幫教問題罪犯， 并組織民警心理咨詢師開 展攻尖活動(dòng)，對重點(diǎn)人員，限期轉(zhuǎn)化達(dá)標(biāo)。全年轉(zhuǎn)化頑危犯 5 名，轉(zhuǎn)化率 95%。落實(shí)預(yù)約 轉(zhuǎn)化制度，化解了一些矛盾，收到很好的教育。三中隊(duì)罪犯李巖，歷年來多次違規(guī)集訓(xùn)，今 年轉(zhuǎn)化成功后，積極改造，靠攏政府，表現(xiàn)突出，擔(dān)任了應(yīng)急小組和號房小組長，全的超額 完成勞動(dòng)任務(wù)，第一次全年?duì)幍绞畟€(gè)嘉獎(jiǎng)達(dá)標(biāo)分，今年獲監(jiān)獄勞積基本沒有問題，他的成功 轉(zhuǎn)化對其他頑危犯起到了極好的示范作用。
第四、加快監(jiān)區(qū)文化建設(shè)，打造和諧文明監(jiān)區(qū) 1、繼續(xù)加大“在隊(duì)”工作建設(shè)力度。大隊(duì)文藝隊(duì)、球隊(duì)、文體興趣小組開展有聲有色。今年 以來，大隊(duì)加大對樂隊(duì)、舞龍、獅隊(duì)、鼓隊(duì)的管理和投入力度，克服資金困難，文藝隊(duì)各項(xiàng) 工作保持健康良好勢頭，在春節(jié)元宵的舞龍拜年活動(dòng)中，我隊(duì)罪犯在民警的組織下，表現(xiàn)積 極突出，受到監(jiān)內(nèi)各單位民警的罪犯的歡迎。車隊(duì)在各大中型晚會演出的表現(xiàn)也日趨成熟。
2、大隊(duì)廣播站自去年開播以來，取得了較好成效。今年我隊(duì)不斷挖掘廣播教育的優(yōu)勢，宣 揚(yáng)監(jiān)獄改造政策，弘揚(yáng)改造正氣，營造監(jiān)區(qū)良好的改造氛圍。除原先播出的監(jiān)區(qū)新聞、廣播 操音樂外，今年加大專題專項(xiàng)教育和“中華魂”讀書心得宣傳力度，在曲藝欄目上增加了一些 內(nèi)容健康向上的小品、相聲進(jìn)行播放，豐富罪犯業(yè)余文體生活。目前我隊(duì)廣播站作為全監(jiān)堅(jiān) 持每日播出的唯一單位，已經(jīng)成為我隊(duì)教育改造工作有力的宣傳載體。
3、文化活動(dòng)有序開展，成果顯著。大隊(duì)堅(jiān)持開展的籃球聯(lián)賽，使罪犯的籃球比賽活動(dòng)在民 警的統(tǒng)一組織下規(guī)范進(jìn)行，不僅有效杜絕易發(fā)生的賭球現(xiàn)象，而且確保了安全秩序。各類軍 棋、象棋、圍棋、文藝晚會、書法繪畫興趣小組等活動(dòng)有序開展，在今年監(jiān)獄開展的第七屆 監(jiān)區(qū)文化周和新春文藝匯演中，我隊(duì)罪犯均取得了優(yōu)秀的成績。
4、繼續(xù)深入開展“中華魂”主題教育讀書活動(dòng)。在上半年“祖國在我心中”讀書活動(dòng)中，我隊(duì) 嚴(yán)格落實(shí)“九個(gè)一”活動(dòng)，組織罪犯參加“中華魂”各類書法、繪畫、演講比賽。三中隊(duì)罪犯鄭 巖象獲演講第一名， 第二中隊(duì)罪犯金寶秋， 一中隊(duì)罪犯楊志剛獲監(jiān)獄讀書積極份子獎(jiǎng)勵(lì)。
七、 八月期間組織罪犯學(xué)習(xí)、背誦“弟子規(guī)”，第四季度開展“中國精神頌”讀書活動(dòng)，在教育過程 中，大隊(duì)不斷創(chuàng)新讀書方法，引導(dǎo)罪犯學(xué)習(xí)愛國主義精神，優(yōu)秀傳統(tǒng)文化精髓，提高自身文 化素質(zhì)和道德修養(yǎng)。第五、全年教育改造工作成效明顯，實(shí)現(xiàn)監(jiān)管秩序安全穩(wěn)定今年以來， 我隊(duì)罪犯共違規(guī)扣分 144 人次，其中扣 3 分以上人員共 18 人次，均是由于打架斗毆引起。
與去年相比，扣 3 分以上人員有所增加，原因在于部分罪犯重復(fù)違規(guī)扣分，整體違規(guī)率呈下 降趨勢。全隊(duì)罪犯的服刑意識、身份意識、改造意識普遍得到增強(qiáng)，全年監(jiān)管秩序穩(wěn)定，實(shí) 現(xiàn)了年初我隊(duì)既定的目標(biāo)。罪犯和改造積極性明顯提高，改造質(zhì)量得到提升，隊(duì)內(nèi)頑危犯、 重點(diǎn)犯改造情緒穩(wěn)定，頑危犯重新違規(guī)率明顯下降。
三、經(jīng)濟(jì)生產(chǎn)方面 今年以來，我隊(duì)進(jìn)一步規(guī)范生產(chǎn)管理，嚴(yán)抓工效、質(zhì)量及安全等指標(biāo)，著力提高民警的經(jīng)濟(jì) 生產(chǎn)管理水平，全年預(yù)計(jì)完成產(chǎn)值 850 萬元，同比全年產(chǎn)值 710 萬增長 140 萬，比增 22%， 穩(wěn)居監(jiān)獄各生產(chǎn)單位前列，一舉改變了經(jīng)濟(jì)生產(chǎn)落后單位的面貌。
1、在監(jiān)獄經(jīng)營管理科的領(lǐng)導(dǎo)下，大隊(duì)牽頭加強(qiáng)與廠商的溝通聯(lián)系，做到訂單早落實(shí)、計(jì)劃 早安排，嚴(yán)防單子脫節(jié)；中隊(duì)重點(diǎn)抓好訂單產(chǎn)品原輔料跟催工作，確保原輔料來料及時(shí)，縮 短產(chǎn)品轉(zhuǎn)單時(shí)間。
2、嚴(yán)格落實(shí)工具管理制度，確保勞動(dòng)現(xiàn)場安全有序。積極響應(yīng)監(jiān)獄推行識別碼工具管理舉 措，全隊(duì)民警認(rèn)真學(xué)習(xí)識別碼使用及管理方法，及時(shí)、到位地在三個(gè)中隊(duì)全面使用識別碼管 理系統(tǒng)，在使用過程中，一律由民警親自操作，有力地提升了工具管理的安全系數(shù)。
3、嚴(yán)格以“標(biāo)準(zhǔn)化”車間管理要求來大力加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部的各項(xiàng)基礎(chǔ)工作，狠抓產(chǎn)品一次合格 率和全面質(zhì)量管理活動(dòng)，不斷減少閑雜人員，以提高整體工效，同時(shí)，嚴(yán)格落實(shí)質(zhì)量檢驗(yàn)制 度和考核制度， 充分減少由于管理、 技術(shù)、 設(shè)備使用和物流管理不當(dāng)?shù)仍蛟斐傻馁|(zhì)量損失， 牢固樹立全員產(chǎn)品質(zhì)量意識，有效防止產(chǎn)品質(zhì)量上出現(xiàn)的隨意性和波動(dòng)性，堅(jiān)持首件“三檢” 制度，嚴(yán)格實(shí)行全過程全方位的質(zhì)量跟蹤與考核。
4、按照企業(yè)六項(xiàng)管理基礎(chǔ)工作的標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)要求，不斷完善管理手段，嚴(yán)格落實(shí)民警直接 管理制度，大力提高民警的直接管理水平，夯實(shí)企業(yè)管理基礎(chǔ)工作，強(qiáng)化對勞動(dòng)現(xiàn)場，人力 資源，生產(chǎn)成本和原輔材料的管理，控制不正常物耗和產(chǎn)品質(zhì)量事故，同時(shí)，堅(jiān)決執(zhí)行在生 產(chǎn)區(qū)禁煙、禁食品制度，嚴(yán)厲打擊頂風(fēng)違規(guī)行為，從而有力保證了我隊(duì)的安全生產(chǎn)，減少了 車間人員的隨意走動(dòng)，提高了整體勞動(dòng)工效。 5、嚴(yán)格執(zhí)行“5s”管理，認(rèn)真及時(shí)做好生產(chǎn)各類臺帳。通過實(shí)施“5s”管理活動(dòng)的目標(biāo)、計(jì)劃 和方法，有效提升了企業(yè)形象，創(chuàng)造了明亮潔凈的生產(chǎn)勞動(dòng)場所，同時(shí)，將安全管理，績效 管理、品質(zhì)管理、設(shè)備管理與“5s”管理相結(jié)合，促進(jìn)了日常管理的規(guī)范化，增強(qiáng)了全員團(tuán)隊(duì) 意識，極大地促進(jìn)了現(xiàn)場管理的科學(xué)化、規(guī)范化和程序化。
6、不斷提高對生產(chǎn)管理的精細(xì)程度，準(zhǔn)確掌握生產(chǎn)的進(jìn)度，以此準(zhǔn)確預(yù)測貨期，做到保證 貨期，并能以此為基礎(chǔ)，與廠家建立良好關(guān)系，做到單子早結(jié)算、資金早回籠，盡可能避免 因非生產(chǎn)因素造成的損失。
7、合理配置罪犯勞動(dòng)力資源，切實(shí)保障我隊(duì)罪犯的出勤率與上機(jī)率。嚴(yán)格控制罪犯留號休 息的審批，杜絕民警批準(zhǔn)罪犯留號的隨意性，壓縮非生產(chǎn)人員，合理調(diào)配罪犯，控制車間事 務(wù)犯、小工的數(shù)量，技術(shù)力量、身體素質(zhì)好的罪犯優(yōu)先上平機(jī)，并進(jìn)一步向平機(jī)罪犯傾斜考 核，堅(jiān)持非平機(jī)人員不評一級的原則，鼓勵(lì)罪犯要求上平機(jī)，以此保障全隊(duì)的上機(jī)率。
8、加大教育力度，在民警與罪犯中樹立節(jié)能降耗意識，建立減損降耗激勵(lì)機(jī)制，提高罪犯 節(jié)能降耗的積極性，強(qiáng)化總倉的原輔材料把關(guān)功能，嚴(yán)格控制非生產(chǎn)性開支，完善原輔料進(jìn) 倉手續(xù)，加強(qiáng)資金結(jié)算管理，杜絕超耗、補(bǔ)料造成的經(jīng)濟(jì)損失，并加大資金回籠管理力度， 確保結(jié)算資金及時(shí)回籠到位。
四、全年各項(xiàng)工作中存在的問題與原因分析
1、少數(shù)民警的敬業(yè)愛崗，無私奉獻(xiàn)精神不夠，表現(xiàn)在對工作麻木應(yīng)付，對遇到的新問題新 情況，不是深入分析研究并設(shè)法予以解決，而是消極地把矛盾和問題上交，工作怕苦怕累， 積極性不高，同時(shí)在對待福利待遇上卻盲目與沿海監(jiān)獄攀比。
2、少數(shù)民警的執(zhí)法能力和執(zhí)法水平仍有待進(jìn)一步提高，表現(xiàn)在對罪犯獎(jiǎng)懲考核的公平、公 正、公開程度不夠到位，對罪犯的管理教育時(shí)緊時(shí)松，有的扣分存隨意性，有的對罪犯違規(guī) 處理方法簡單、粗暴，有的對罪犯的個(gè)別教育缺乏針對性，教育改造罪犯的效果不理想。
3、片面追求生產(chǎn)經(jīng)濟(jì)效益，從嚴(yán)要求一線民警的工作履職的同時(shí)，一定程度上忽視了對一 線民警物質(zhì)和精神的鼓勵(lì)， 疏忽了對后勤民警尤其是內(nèi)勤女民警的管理，未能合理調(diào)動(dòng)后 勤民警發(fā)揮應(yīng)有積極性上下大功夫， 在下一步工作中， 將充分挖掘全體民警的工作潛力和創(chuàng) 造力。 4、在抓罪犯生產(chǎn)改造過程中，仍然存在過多依賴事務(wù)犯，雖然在用好、管好事務(wù)犯的原則 沒有變的前提下， 但是仍然存在民警管理落實(shí)不到位的現(xiàn)象， 需要進(jìn)一步強(qiáng)化落實(shí)民警的直 接管理的力度，杜絕二拐罪犯的存在下大功夫。
5、 少數(shù)民警在落實(shí)各項(xiàng)監(jiān)管安全制度上仍然存在缺位或不到位的方面， 表現(xiàn)為對罪犯“三互” 小組制度落實(shí)不夠好，對罪犯的清監(jiān)查號與搜身檢查制度落實(shí)不到位，效果不佳，同時(shí)，對 罪犯收工過安檢門的制度不夠重視，怕麻煩，甚至持抵觸情緒，消極應(yīng)對。
6、少數(shù)民警的監(jiān)管安全首位意識、主責(zé)意識、憂患意識還不夠強(qiáng)，表現(xiàn)為平常工作不夠深 入，隱患排查和獄情分析浮于表面，掌握罪犯的思想動(dòng)態(tài)上不夠及時(shí)，不夠準(zhǔn)確，對罪犯違 紀(jì)違規(guī)往往停留于事后處理，事前預(yù)防與杜絕的效果不佳。
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