【2013環保局工作總結】
2013 年臨湘市環境監察大隊年終總結各位領導、各位同仁
今年以來，在上級環保部門的精心指導和我局黨組的正確領導 下，臨湘市環境監察與應急工作根據上級要求和自身實際，緊緊圍繞 環境監察與應急工作目標任務，規范管理、強化服務，有條不紊地開 展了各項工作，取得了較好成效。主要工作開展情況一、盡責抓好現場監管和行政執法工作1、強化日常檢查，規范排污行為。今年以來，我們采取監管形式 多樣化、例行檢查經常化、突擊檢查靈活化等各種手段，強化了對企 業的日常檢查。著力加強重點時期、重點流域、重點行業的環境監管 和污染隱患排查工作，不斷地完善環境風險防范監管機制。共組織 21 次“零點行動”，9 次“暴雨行動”，出動檢查車輛 210 余臺次， 環境監察人員 620 人.次， 制作現場檢查文書 400 多份， 檢查企業 412 家.次， 先后在我市二個園區分別設立環保工作站,對園區內企業實行 2 天一監管,對我市化工、鉛鋅選礦等重點行業實行一周一監管，對 造紙等重點行業,桃林河等重點流域實行一月一監管，對重點、熱點 信訪問題實行一月一督查，嚴查企業偷排、直排、超標排放、無證排 污等環境違法行為，對存在問題的企業及時提出整改意見，并加強監 察后督查，督促企業整改落到實處。
2、開展專項行動，打擊違法行為。一是認真開展了環洞庭湖區淘1 汰落后工藝、設備專項調查，為節能減排，打擊不法生產企業提供了 第一手資料；二是制訂了《臨湘市重點行業“打非治違”專項整治集 中行動方案》、《構建環境安全防控體系工作方案》、《飲用水源調查與整治專項行動工作方案》、《危險化學品企業環 境風險防控檢查方案》、《尾礦庫企業環境風險防控情況檢 查方案》《2013 年環境安全大檢查工作方案》、《2013 年開展整治違法排污企業保障群眾健康環保專項行動實施方案》，并全面組織實 施；三是開展了危險廢物和產生煤焦油企業的專項檢查；四是參與市 政府組織的飲用水源地專項整治工作。今年來，共立案 26 起，聯合 工商、電力、公安等部門聯合執法 4 次，集中對我市洗砂（礦）、麻 石加工等 60 多家違法企業采取了強制斷電措施，實行停產整治；對 2 家小廢塑料加工、1 家小煉油、1 家小染料等作坊式企業實施了關 停；查處了偷排案件 1 起、焚燒廢塑料企業 2 家、未批先建先生產企 業 5 家、逾期未驗收企業 6 家，完成執法收入 24 萬多元，超歷史最 好水平；五是及時向市政府專題匯報。涉及飲用水源、工業園區建設 管理、重點隱患、個別敏感企業非法生產排污等問題，形成專題請示 匯報材料或調研材料 10 多份，既爭得了政府支持又有力的打擊了違 法行為，確保了我市環境安全。
3、推行“痕跡化管理”，確保工作安全。今年以來，我們對企業 的檢查與監管，實行了精細化的管理模式，即所有企業均實行了一廠 一冊，一企業一檔的“痕跡化管理”模式。針對這項工作，年初我局 黨組召開專題會議進行了研究和布署，專門購置了檔案柜和資料夾，2 由主管副局長親自抓，親自按規范建檔。“痕跡化管理”模式：一是 從企業開始建設的審批資料、行政許可資料、監察文書、監測數據、 檢查照片、執法案卷等一紙一字均登記入冊作資料做痕跡留下來；二 是各級環保部門每次入企的檢查、各種會議、討論、匯報及企業的有 關環保制度、整改方案、報告等均用文字（文件）形式體現，都入檔 留有“痕跡”。
三是每月對企業的現場檢查情況進行列表登記，根 據企業存在的問題，及時提出整改意見，每季將監管情況書面提交局 黨組，對重要問題集體決策。
四是對存在的問題及時下發整改文書， 盡量不留管理空檔。這項工作的開展，既能對企業的監管情況了如指 掌又能對自身的管理一目了然， 既能及時的打擊企業的不法行為又能 及時的排除環境安全隱患，既規范了環保部門自身管理，又規范了企 業管理，既能服務企業又能保護環保人。二、盡情做好信訪糾紛與應急管理工作群眾來信來訪、人大政協議（提）案、各類輿情既關系各方環境 權益又牽系社會穩定還關乎政府形象，處理的好壞，影響極其深遠， 除一部分可以通過法律途徑解決外， 另一部分則往往要以動之以情的 勸說化解矛盾，曉之以理的工作解決問題。
1、信訪工作.
一是通過開展專項行動維護群眾利益。組織開展各 種專項行動，整治一些重點區域、重點行業，重拳打擊群眾反映的熱 點、難點問題；二是通過認真辦理、回復領導批示和 12345 政府熱線 投訴，維護群眾利益。領導批示的問題和 12345 熱線投訴也是群眾反 映強烈的問題，我們對每件批示和投訴做到仔細調查，認真辦理，妥3 善解決， 及時匯報、 書面回復； 三是通過環保投訴專線維護群眾利益。
我們設立的“12369”環境投訴熱線和 3768836 環境投訴專用受理電 話，實行 24 小時值班制度，信訪工作做到隨時受理、及時處置、限 時辦結、準時回復。目前，共受理環境污染投訴、來信來訪 103 件， 其中：人大、政協提（議）案 7 件，12345 熱線投訴 13 件，市支隊 交辦和“1236”熱線 72 件，均及時進行了調處和辦結，受到了群眾、 人大代表、 政協委員的一致好評。
四是開展了中、 高考期間禁噪工作， 下發了《關于加強中高考期間噪聲管理的通告》，為中、高考營造了 一個良好的環境。
2、輿情處理.一是安排專人隨時關注報紙、電視、網絡各類輿情， 既要高度敏銳，又要處理及時妥當；二是對媒體采取“尊重、善待、 實惠”三原則，高度重視，熱情接待，妥善應對，為防止矛盾擴大化 和輿情擴散化取到了良好的效果。今年我局共受理紅網、12345 熱線 投訴 15 件，接待主要媒體來訪 10 多次，均得到了有效處理，未出現 因處理不及時或處理不當造成群體性上訪和主要媒體報道事件發生。
如我市造紙、農藥化工行業，矛盾較多，一直以來就是群眾投訴和媒 體關注的熱點，每年都有投訴和媒體來訪，但通過我們盡心盡情的努 力，均得到了有效和妥善處理。
3、應急管理.一是進一步修訂完善了《臨湘市突發環境污染事件 應急救援預案》；二是有針對性的開展了重點企業應急救援預案評審 和備案工作；三是加強了對企業的環境風險隱患排查工作。我市農藥 化工、重金屬采選、陶瓷加工等屬風險隱患較多的行業，通過排查，4 及時處置各種風險隱患，防止了污染事故的發生；四是針對汛期和高 溫期間，企業易發生安全和污染事故的特點，及時下發了《關于進一 步加強汛期和高溫期間環境安全與應急管理工作的緊急通知》，指導 企業防止風險，要求企業加強管理，嚴防各類事故的發生。五是組織 儒溪化工園區和化工企業觀看了警示片， 并督促他們進一步完善了應 急裝備。三、盡心抓好學習培訓和內部管理工作1、強化學習培訓，努力提高人員素質。一是注重業務學習與提高 實際工作能力的結合。今年先后參加了省廳排污費比武培訓、排污費 全程信息化管理培訓和支隊組織的交叉檢查活動； 組織工作人員觀看 了省廳的教育警示片，并結合實際分析討論工作案例；定期組織全隊 人員學習環保法律法規和業務知識，并組織考試。同時，要求每個工 作人員必須制作規范的現場檢查文書 10 份，撰寫調查材料 5 份，并 納入目標管理考核， 通過強化學習不斷提高了全隊人員的業務素質和 工作能力。二是注重培養方式與優化人員結構的結合。我們通過工作 例會、民主生活會等多種形式，針對性的綜合考慮人員能力特長，充 分利用人力資源，形成了優勢互補、共同進步的良好工作格局和學習 氛圍，今年有兩位監察人員參加了環評師考試。
2、強化責任意識，規范內部管理。一是建立規范的管理制度與明 確的崗位責任。建立完善了內部管理體系，與中隊和個人簽定了目標 管理責任狀、工作作風建設責任狀、黨風廉政建設責任狀，真正做到 以制度和責任管事、管人。二是制訂了詳盡的目標管理實施方案和考5 核細則，做到分工明確、職責分明。三是進一步強化廉潔意識。我們 把環境監察人員“六不準”和機關作風建設“八項規定”時時作為規 范監察人員的“準繩”，強化工作人員的信念防線、道德防線和法紀 防線，真正做到在情感面前不放松警惕，在利益面前堅守防線，在法 紀面前不喪失原則。四、盡職做好排污申報和排污費征收工作1、排污申報工作.一是重視到位。我們抽調業務熟、責任心強的 同志專職負責申報工作， 實行專人負責軟件管理， 認真做好申報審核、 核定、公示工作。特別是今年推行排污費征收全程信息化管理工作以 后，我局又專款購置了電腦和打印設備，確保了申報工作順利開展； 二是責任管理到位。我們將監管、申報和排污許可證發放工作納入統 一管理，在監管督促企業核發許可證的同時必須進行申報工作，否則 停發許可證。目前，我市 90%以上的企業都進行了申報，統一納入到 了排污費征收系統進行管理。
2、排污費征收工作.
一是征收程序到位。嚴格按排污費征收程 序開展申報、審核、核定、公示和征收工作；二是積極協調到位。為 優化我市經濟環境，確保政令暢通，我們積極主動與企業、優化辦等 相關部門協調溝通，對一些敏感企業，爭取市、局領導支持，確保任 務完成；三是費源征收到位。一方面對已有費源做到應收盡收，另一 方面積極挖掘拓展新費源，確保排污費收入穩步增長，上半年我局已 征收排污費達 295 萬，創歷史新高。存在的主要問題及有關建議6 一、整體業務素質水平參差不齊，綜合能力有待進一步提高。建 議上級環保部門組織更多的業務培訓和學習交流活動。
二、行政執法及后督查力度弱，有效方法少，部門聯動未形成長 效機制，環保部門自身的困境多。建議上級環保部門更進一步加大對 下級環保部門執法工作的支持。
三、我市儒溪工業園區雨水管網建設不完善，拆遷未到位，企業 度生產逾期無法驗收，矛盾多，問題多，隱患多。建議上級環保部門 多指導，確保環境安全，群眾穩定。今后工作打算一、按上級環保部門統一布署，深入開展“環境安全大檢查”、 “ 整治違法排污企業保障群眾健康”“打非治違法”等環保專項 行動。
二、加強業務培訓學習，積極參加“排污費征收比武”活動， 全面推進排污費征收全程信息化工作。
三、完成我市飲用水源地專項整治工作。
四、組織部分化工企業進行一次應急演練。
五、認真落實監察和應急工作全年目標任務。
我市環境監察工作雖然取得了一定成績， 但離上級環保部門對工 作的要求，離人民群眾對環境的期望還存在一定差距。今后，我們將 不斷探索和創新工作方法，提高監管能力和服務水平，為全市環境監 察工作作出最大努力。
謝謝！7
【2013環保局工作總結】
蒲城好利園果業有限公司環保工作年度總結2013 年度環保工作年度總結過去的一年我們公司嚴格按環保局以及本公司關于安 全生產、 環保生產的要求， 落實好每個項目的環保處理工作， 在健全企業原有的環保管理制度基礎上配備了相關的職能 部門，讓環保工作真正落實下去，有效地促進了企業的經濟 與環境協調發展。總結如下
一、環保宣傳分工明確 由各個崗位負責人對本車間員工進行環保宣傳工作。每 天班前會普及安全生產、清潔生產、環保生產的重要性和必 要性，培養員工“講究環保，從我做起”的自覺意識，帶領 員工創建一個安全清潔、環保高效的生產車間。
二、嚴格遵守生產過程中的環保管理制度 在生產過程中嚴格執行環境保護有關規定，對引進的 新、改、擴建的項目事先上報給有關部門審批，待審批通過 了才開始實施。在項目建設的過程中，認真落實環保設施與 主體工程同時設計、同時施工、同時投產使用的“三同時” 制度。嚴格杜絕廢水、廢渣、廢氣污染環境。防治環境污染， 保護生態環境，提高員工環保意識，努力創建經濟節約型、 環境友好型的企業。
三、加強宣傳、培訓工作，強化員工環保意識 公司以“4〃22”地球日、 “6〃5”世界環境日、節能減 蒲城好利園果業有限公司環保工作年度總結排宣傳周為契機，廣泛開展了環保宣傳工作，制作了環保宣 傳站牌、環保宣傳欄等等，以強化員工的環境保護意識。
四、環保技改項目完成情況（廢水） 1、車間出口加設一道機械格柵，使得污水站進水水質有了 很大的改變，從而保證了處理量的加大及出水水質達標。
2、對水解酸化池加蓋頂棚及排氣管道，有效防止了廢氣向 空氣中擴散，影響周圍居民日常生活。
3、在機械格柵處搭建外圍建筑，防止固體廢棄物及廢氣向 外泄漏，影響環境。
五、廢氣治理的幾點突破 1、入廠、入爐煤硫分的控制。
2、建立健全各項管理制度。
3、調整機構，加強人員配置和業務培訓。
六、環境統計工作 100%完成好利園有限公司、省市縣環保部門等各項定 期、不定期統計報表報告的上報工作。
七、目前存在的主要問題和困難 雖然在生產各環節牢抓環保工作，但總體來講，負責環 保工作的人力偏少，缺乏先進專業的監測儀器和防治污染設 施，造成自我監測能力不強。
八、2013 年環保工作展望 1、竭盡全力，千方百計抓好污水處理設施運行管理。 蒲城好利園果業有限公司環保工作年度總結2、繼續加強脫硫設施運行監督管理。
3、不斷完善各項基本資料。
4、加強對企業員工的宣傳與教育，提高環境保護意識。
【2013環保局工作總結】
2013 年某公司環保工作總結根據##總部環保工作整體部署及工作安排， 現將公司年度環保工 作所取得的成績及工作落實情況總結如下
一、規范各項環保制度，夯實環保基礎工作。
（一）制定和完善環保作業文件。
1、年初基層組織安全、技術專業人員討論修訂了公司《環境因素清 單》 ，確定環境因素 205 項（其中 22 項列為公司級重大環境因素） ， 2、將原《某公司安全生產責任制》經過修訂、換版，更名為《某公 司 HSE 責任制》 ，對公司每個崗位都補充了相應的環保職責。
3、重新修訂了公司《廢棄物管理辦法》 ，明確了各單位及崗位人員的 環保職責，避免的環保工作的相互推諉，責權不明的情況。
4、重新修訂了《某公司燃料油使用管理辦法》 ，加強燃料油的管控力 度，為公司全年污染減排工作的順利完成提供了制度基礎。
5、年底對《環境突發事件專項應急預案》 、 《危險化學品運輸重大泄 露及火災爆炸事故專項應急預案》 等兩項環保相關的應急預案進行了 修訂，確保了環境突發事件發生時可有效處置。
6、層層簽訂安全環保責任書，確保安全責任得到有效落實。簽訂安 全環保責任書，把環保工作指標落實到基層單位、分解到每個崗位， 實現從上到下，一級抓一級、從下到上，一級對一級負責的環保責任 體系。
二、開展應急演練，提高環境突發事件應急處置能力。
公司于 6 月 19 日上午， 組織**分公司組織員工在作業二隊場院 內開展了一次液氮泄漏事故應急處置演練。**分公司應急小組成員、 各作業隊應急人員、作業二隊液氮車組成員參加了演練。
此次演練從人員集合到位、進行分工和方案制定，匯報現場指 揮后開始實施搶險至最終關閉液氮罐車出液閥，險情排除，事態得到 控制。
員工能快速有效地組織起污染防護措施， 處理得當， 行動迅速， 能合理劃定隔離區及警戒區域，現場控制措施到位，匯報及記錄及時 準確， 實現了演習預期目標，鍛煉了員工應對環境突發事件的應急 處置能力。
三、日常監督結合環保專項大檢查，消除了污染風險。
公司全年共組織季度大檢查 4 次， 每次都有針對環境保護檢查的 相關內容， 環境保護專項檢查 2 次， 迎接上級部門的的環保檢查 3 次。
歷次環保檢查由公司副經理以上領導帶隊，對公司前線、后勤進行了 全覆蓋檢查，重點圍繞“查環保制度、查環保管理、查污廢臺賬、查 減排實效、查污廢排放”幾個方面展開，對檢查過程中出現的問題， 都是進行了統計、公示、限定整改時間,公司對問題整改關閉情況進 行了驗證關閉。
通過檢查發現：1）個別作業現場生活垃圾、白色污染問題比較 突出，員工環保意識還需進一步加強；2）某井在恢復地貌的過程中 對可降解防滲膜的掩埋深度不夠；3）個別特種設備還是存在跑、冒、 滴、漏的現象存在；4）個別員工對某公司 HSE 責任制中自己的環保 職責不清楚。 三、環境宣傳教育工作全面落實 ，員工環境意識普遍提高 1、公司通過刷寫標語、辦板報、印發宣傳手冊等多種形式，在員 工中廣泛開展環境保護宣傳教育活動。
今年公司共懸掛各類環境保護 宣傳標語 15 條，懸掛橫幅 10 條（副），印發宣傳手冊 200 份，播放 環境教育警示專題片 3 場次，舉辦各類環境保護、清潔家園志愿者活 動 2 次，植樹造林活動 1 次，參加員工 500 多人次。
2、是在“6.5”世界環境日期間開展了中宣傳教育活動，懸掛環境警 示圖片 8 份，組織環境保護講座，歷時 3 天，巡回石西、東疆、呼圖 壁等多個野外駐點，散發各類宣傳材料 100 余份，在全公司范圍內開 展了以“共建綠色油氣田”為主題的投稿征文比賽活動， 共收集征文 30 多篇， 在公司網站發布 10 余篇。
開展安全環保電子板報競賽活動， 共征集電子板報 56 篇。在宣傳教育活動中我們注意把集中宣傳同日 常宣傳結合起來，保證了宣傳活動的長效性和實效性。
3、邀請克拉瑪依市環保局專業技術人員組織了一期環保培訓。通過 對環保法律法規的廣泛宣傳，使各級領導、干部職工重視和支持環保 工作、愛護環境、保護環境的意識進一步增強。
四、積極開展綠色作業隊創建工作。
為了使創建綠色作業隊建設更加符合當前的形式要求， 更加嚴謹 規范，公司重新修訂了《創建綠色作業隊管理辦法》，對 2012 年創 建成功的 S15311 隊、S80317 隊、S80325 隊、**分公司作業二隊等四 支基層隊進行了綠色作業隊達標復核工作，各作業隊在工作區域環 境、設備、材料的環保性，污廢處置等各方面均能滿足環保要求，通 過公司了復核。
五、以回收廢水、廢液處理為重點，扎實推進清潔生產。
1、加強回收原油、廢水集中排放點的日常監督管理，避免發生環 境污染事故。公司定期對承包商單位污水排放情況進行檢查，監督有 無亂排亂放現象，進一步加強污染排放管控，確保不引發次生環保事 故。
全年截止至 10 月底， 公司用于廢水廢液回收的開支就已投入 350 余萬元， 公司對污水回收的日常管理得到新疆油田公司和克拉瑪依市 環保主管部門的好評。
2、 抓好廢水廢油回收罐車的管理， 要求承包商車輛必須安全 GPS 監控系統，不安裝 GPS 的車輛不能在公司屬地內承攬回收工作，明確 規定罐車拉運路線，對行駛軌跡異常的車輛進行重點監控，對不按規 定隨意排放的車輛，公司質量安全環保科、工程技術與市場管理科扣 除車輛路單及對其所屬單位進行扣款， 從根本上杜絕了私排亂放廢水 廢液的情況。
3、加強施工現場的環保的監督檢查，保證某生產過程的各種污 染物進行有效控制。監理站監理到施工現場即檢查安全又檢查環保， 保證各項環保制度的落實。
4、邀請新疆正天華能環境工程技術有限公司開展清潔生產與循 環經濟講座， 營造了濃厚的清潔生產氛圍、 使員工了解清潔生產知識。
嚴格按照清潔生產工作方案的要求開展清潔生產工作， 作業廢液回收 率 100%，作業廢液處置率 100%。 六、加大安全環保隱患治理項目費用的投入，消除環境風險。
公司以查找的環保隱患為切入點，對排查出的問題進行分析、匯 總。針對環保設施客觀存在的隱患，投資 10 萬元，制作環保文化宣 傳欄、警示牌、標識、橫幅等進行環保宣傳。針對特殊作業分公司特 殊作業二隊、三隊修理車間在進行冬季車輛維修時，產生的汽車尾氣 無法排出室外，給廠房內的工作人員造成極大的中毒風險，公司在修 保車間內加裝車輛尾氣強排裝置累計投入 16.8 萬元， 現已安全完成， 運行狀況良好。通過對環保設施的投入，提高設備和設施的安全環保 能力，從根本上預防和削減物的風險，達到事半功倍的效果。
七、 研制國內首套壓縮天然氣凈化成套快裝移動裝置， 探索環保新途 徑。
經一年多的努力攻關， 某公司成功解決了研發過程中遇到的油氣 組份工況差異、整裝快裝移動、安全運行等一項項研制難點，研發出 了整裝移動 CNG 天然氣凈化成套設備。該裝置的研制成功，投運使用 不僅可以回收大量的試井天然氣，實現節能減排、保護環境, 取得較 好的經濟效益和社會效益，而且能確保回收過程中生產井的正常、穩 定、安全生產，為油田清潔發展、節約發展提供了堅實的保障。
八、總量控制目標得到落實 1、 結合公司生產實際，年初，我們對基層單位實施量化管理。
層層分解污染物排放指標，公司與基層單位負責人簽署 QHSE 責任目 標書，明確環保指標任務，公司定期對其污染物排放情況進行跟蹤檢 查，督促基層單位采取消減措施，提高污染防治能力，基層三個某項 目部是排放二氧化硫、氮氧化物大戶，公司在嚴格控制燃料消耗的同 時，要求設備、工程、安全管理人員進行技術指導，降低能耗，減少 排污量，確保增產不增污。
2 、是從源頭抓起，精控生產燃料消耗，杜絕燃料浪費，截止至 11 月底，特種作業車輛、發電、保溫消耗柴油 1634 噸，累計同比減少 15.47%。細算車用汽油，能減少安排車輛的，就取消安排車輛，車用 汽油消耗 166 噸，累計同比減少 16.16%；工業廢氣排放量 317 萬標 立方米，累計同比減少 28.25%，二氧化硫排放量 29.0741 噸，累計 同比減少 28.65%，氮氧化物 96.9138 噸，累計同比減少 28.65%，各 項排放指標均在控制指標以內。
九、 環境保護和檢查工作任務落到實處， 作業現場環境質量明顯改善 1、原來監理人員在現場進行監督對安全工作關注更多，往往容易 忽略環境風險，由于年初對環保相關制度的修訂，強化了監理人員、 各單位安全管理人員環保職責，明確了環保指標，現階段安全監督和 管理人員對環保工作的關注更多了，截止至 11 月查處環境違章行為 3 起，罰款 1000 多元。
2、 隨著公司各類環保宣傳活動的開展， 公司環保檢查的力度加大， 員工環保意識也明顯增強，施工人員在現場施工更加注重環保工作， 例如鋪設防滲膜避免落地原油，設備的日常維護避免跑冒滴漏，公司 環保工作提升明顯。
十、是及時報送上傳各類環境統計報表，資料上傳準確率 100%，及 時率 100%。 綜上所述，今年的各項工作通過全體員工的辛勤努力，取得了一 定的成績。但客觀的說，工作中也存在不足和問題。主要表現在以下 幾個方面：1、是工作進展不平衡；2、是環保學習還不夠深入，員工 隊伍的整體素質仍需提高；3、是宣傳教育工作不到位，員工環保意 識不強；4、是環境檢查、處罰力度不夠大，環境管理水平不高；5、 是規章制度的落實不到位；存在的以上問題，我們將在今后的工作中 予以改進。
公眾號
事業單位
當前位置：
公考類
招聘類
各類考試
