2017年泰州市興化市青年人才儲備中心選聘優秀高校畢業生公示與聘用
公示與聘用。擬選聘人選在興化政府網、興化黨建網公示。公示結束無異議的與擬聘用人員簽訂就業協議書。2017年7月，擬選聘人選正式畢業后，憑本人就業報到證、學歷學位證書原件集中辦理聘用手續。
1.選聘人員一經錄用，簽訂最低服務期限為5年的聘用合同。聘用人員編制為財政全額撥款事業性質，列入興化市鄉局級后備干部隊伍重點培養。
2.聘用人員實行試用期制，時間一般為一年，期間安排到鄉鎮或重點園區進行培養鍛煉。
3.聘用人員試用期滿后，由興化市委組織部、興化市人力資源和社會保障局對其進行試用期滿考核，考核合格的安排到市級機關部門繼續培養鍛煉一年。
4.兩輪培養鍛煉期滿，由興化市委組織部、興化市人力資源和社會保障局對其進行綜合考核，根據考核結果、個人專業特長及崗位適應情況，提出安排建議，提請市編委會討論。
5.對一年試用期滿考核不合格或不服從組織安排、違反聘用管理規定的人員，解除其聘用合同，人事關系轉入人才服務機構，由其自謀職業。
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