為創建平安和諧項城，項城市人才市場受河南傳賢人力資源服務有限公司委托，面向社會公開招聘治安輔警100名，從事警務室治安輔助工作，現將有關事項公告如下：
一、招聘原則和辦法
堅持公開、公平、公正、擇優聘用的原則和德才兼備的標準，采取資格審查、體能測試、筆試、面試、體檢和政審相結合的辦法進行。
二、招聘條件
(一)報名條件
1、擁護中國共產黨的領導，遵紀守法，品德端正，身體健康熱愛公安工作;
2、具有項城市戶籍(限男性);
3、具有高中(中專)及以上學歷;
4、年齡在35周歲以下(1981年10月1日以后出生)。部隊復退軍人可放寬至40周歲以下(1976年10月1日以后出生);
5、身體條件良好，符合《公安機關錄用人民警察體能測試項目和標準(暫行)》達標標準。
(二)具有下列情形之一者，不得參加報名考試：
1、受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;
2、有較為嚴重的個人不良信用記錄的;
3、曾因行政拘留、收容教養、收容教育或者具有吸毒史的;
4、被國家機關、事業單位開除公職或者辭退的;
5、曾因違反警務輔助人員管理有關紀律或規定被解聘的;
6、家庭成員被判處死刑或者正在服刑的;
7、本人或家庭成員參加非法組織的或從事其它危害國家安全活動的;
8、其他原因不適合從事警務輔助人員工作的。
三、招聘程序
(一)報名、資格審查
資格審查與報名同時進行，凡符合本次招聘條件者，應在規定時間內參加報名，現場進行資格審查與確認，逾期不再受理。
1、報名
(1)時間：2016年11月11日—11月15日
(2)地點：項城市公安局戶政大廳
聯系人及電話:張主任15993288266
閆科長15139497666
(3)報名方法：采取現場報名，不得委托他人報名。
2、資格審查
(1)戶口薄、有效身份證原件及復印件各2份;
(2)畢業證原件及復印件2份;
(3)退伍證原件、復印件2份及當地民政部門出具的退伍士兵身份證明;
(4)單位同意報考證明(無工作單位人員不要此證明);
(5)填寫《項城市公開招聘治安輔警報名表》(詳見附件)2份，交近期1寸免冠彩照4張。
3、注意事項
崗位擬招聘人數與資格審查合格人數的比例不能低于1:1.5，不足1:1.5的，相應核減招聘人數。
4、領取準考證
符合條件的人員于2016年11月17日至2016年11月18日到項城市公安局戶政大廳憑本人身份證領取準考證，逾期不領者，視為自動放棄。
(二)體能測試
2016年11月19日在項城市體育館(人民路叢碧賓館對面)進行體能測試，不達標者取消考試資格。
(三)考試
考試分為筆試和面試。
1、筆試(100分)。筆試內容為公共基礎知識、法律知識。
2、面試(100分)。按筆試成績由高到低1:1.5的比例確定面試人員。面試內容主要考察應試者的語言表述、應急(變)能力、協調溝通和儀表舉止。面試時間每人不超過10分鐘。
3、考試成績計算：考試總成績=筆試成績+面試成績。筆試、面試和考試總成績及時在項城市人民政府網進行公示。
(四)體檢。根據考試總成績從高到低的順序，按招聘崗位人數1:1的比例確定體檢人員名單。按照《公安機關錄用人民警察體檢項目和標準》進行體檢，體檢費用由考生自理，因體檢不合格出現空缺，不再遞補。
(五)政審。體檢合格人員即為政審對象，由項城市公安局負責政審，因政審不合格出現空缺，不再遞補。
(六)培訓。政審合格者，由項城市公安局統一組織進行崗前培訓，培訓考試不合格的，不予聘用。
(七)聘用人員公示。培訓合格人員即為聘用人員，聘用人員在項城市人民政府網公示，公示時間為7天。
四、招聘人員管理及待遇
(一)被聘用人員實行勞務派遣合同制管理，不具備人民警察和公務員身份，不納入編制管理，不行使人民警察職權，不從事執法或涉及絕密級事項工作。
(二)河南傳賢人力資源服務有限公司會同項城市公安局每年對聘用人員進行考核，每一年續簽一次勞務聘用合同，對考核不合格的人員辦理解除或終止聘用合同。
(三)聘用人員工資標準按有關規定執行，不低于河南省當年最低工資標準;按規定繳納社會保險費。
五、招聘紀律
按照公開招聘相關規定，資格審查工作貫穿于招聘工作的全過程，對違反招聘紀律、弄虛作假的報考人員，一經查實，立即取消考試或聘用資格，所造成的損失和責任由個人承擔，招聘過程接受社會各界監督。
咨詢電話：龔主任15936076888
王科長13938063965
監督電話：0394-4625919
0394-4230040
項城市人才市場
2016年11月2日
附件：《項城市公開招聘治安輔警報名表》（待更新）
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