根據通州灣示范區社會事業發展需要，經有關部門批準，通州灣人力資源管理有限公司公開招聘勞務派遣人員4名，派遣到通州灣示范區市場監督管理局工作。現將公開招聘事項公告如下：
一、招聘原則
本次招聘按照公開、公平、公正、擇優錄用原則組織實施。
二、招聘崗位及人數
食品安全監管工作人員4名。
三、報名條件
1、具有中華人民共和國國籍，擁護和遵守中華人民共和國憲法和法律，具有良好的品行，身體健康。
2、年齡35周歲以下(1981年12月1日以后出生);全日制普通高等院校本科及以上學歷。
3、具體招聘崗位、人數、對象、專業、學歷等詳見附1《通州灣示范區市場監督管理局公開招聘合同制管理人員崗位簡介表》。有相關工作經驗者優先錄用。
四、招聘程序和辦法
招聘工作按照“自愿報名、公開競爭、擇優聘用”的原則，由通州灣人力資源管理有限公司組織實施。經報名、資格審查、面試、政審、體檢后，擇優聘用。具體程序和辦法如下：
1、報名時間、地點
時間：2016年12月13日-12月23日(休息日除外)。
地點：通州灣示范區政務分中心一樓大廳人力資源窗口，電話：0513-82501106。
2、資格審查
由招聘工作領導小組按照報名條件，對報名人員資格進行逐一審核，經審核不具備招聘資格人員，取消參與招聘的資格。
3、報名事項
報名須由應聘者本人在現場完成，不可由他人代為報名如實填寫報名登記表。應聘者攜帶戶口薄、身份證、學歷證明等相關證件原件及復印件一份，《教育部學歷證書電子注冊備案表》(學信網：http://www.chsi.com.cn/)，近期同底一寸免冠彩色照片2張。所提供的相關證件、材料必須真實有效，如有弄虛作假，經查實將取消錄用資格，所造成后果由本人自負。
4、面試、體檢
主要測試應聘人員在綜合分析、人際溝通、語言表達等方面與招聘崗位的適應程度。面試時間和地點另行通知。根據面試成績高低，按招錄崗位計劃數1：1的比例從高分到低分確定體檢人員。體檢由人力資源管理服務中心統一組織(體檢費用由應聘人員自行承擔)。體檢合格予以錄用，體檢不合格或錄取后如本人放棄等其它因素出現缺額，按總成績從高分到低分依次遞補。
5、聘用及待遇
體檢合格人員由通州灣人力資源管理有限公司與錄用人員簽訂勞動合同后，派遣到用人單位。試用期1個月，試用不合格者予以辭退。
聘用人員參照通州灣示范區合同制人員工資待遇，統一繳納“五險一金”。
南通通州灣人力資源管理有限公司
2016年12月13日
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