北京銀行無錫分行成立于2016年6月，是北京銀行在江蘇省內設立的第2家分支機構，是全行跨區(qū)域經(jīng)營的重要戰(zhàn)略部署。分行自成立以來，始終堅持“真誠所以信賴”的服務理念，始終致力于支持和服務地方經(jīng)濟發(fā)展，緊緊圍繞市委、市政府建設”強富美高”新無錫總目標,搶抓產(chǎn)業(yè)強市重大戰(zhàn)略機遇,堅持轉型創(chuàng)新與錯位競爭,促進北京銀行優(yōu)質金融資源和品牌業(yè)務的推廣和落地。現(xiàn)因機構拓展和業(yè)務快速發(fā)展的需要，面向社會誠聘業(yè)界英才，共創(chuàng)美好未來！
一、職位及條件
職位1：辦公室文秘宣傳崗
崗位描述
負責分行綜合性文字材料的撰寫、ppt制作等工作;協(xié)助落實分行重大事項報告制度，對重要工作進行督查督辦;負責分行各類公文簽發(fā)前的核稿工作;協(xié)助對分行重要會議、活動的組織、安排，整理會議紀要；負責信息宣傳工作等工作。
任職條件
1、財經(jīng)、中文、歷史、新聞傳播、漢語言文學等專業(yè)類本科（含）以上學歷;
2、具備扎實的文字功底，擅長公文及其他各類文書的撰寫，熟悉銀行基本運作;
3、具備較強的溝通協(xié)調以及語言表達能力;
4、能熟練使用office等日常辦公軟件。
職位2：零售銀行部個貸管理崗
崗位描述
根據(jù)分行零售信貸發(fā)展戰(zhàn)略和營銷方向確定營銷工作思路和目標客戶；負責市場及同業(yè)零售信貸產(chǎn)品調研、零售信貸產(chǎn)品的組織實施、品牌宣傳、業(yè)務推動等工作；制定并分解落實零售信貸考核指標；負責與零售信貸業(yè)務相關信息的匯總統(tǒng)計、報表編制及貸后管理等工作。
任職條件
1、大學本科（含）以上學歷，年齡35周歲以下；
2、3年以上的商業(yè)銀行個人業(yè)務營銷、個貸管理工作經(jīng)驗；
3、具備較強的業(yè)務能力、風險把控能力及溝通協(xié)調能力。
職位3：運營與科技部系統(tǒng)運維崗
崗位描述
根據(jù)總行要求制定分行運維管理制度、工作流程和標準規(guī)范；負責分行系統(tǒng)、數(shù)據(jù)庫、通訊網(wǎng)絡的日常維護與管理工作；負責分行中心機房及分支網(wǎng)點機房基礎設施設備的正常運行；負責分行系統(tǒng)設備的日常維護及維修工作；負責分行交辦的其他運營事務等工作。
任職條件
1、大學本科（含）以上學歷，年齡35周歲以下；
2、3年以上從事銀行信息系統(tǒng)、網(wǎng)絡維護經(jīng)驗；
3、熟悉windows、linux等操作系統(tǒng)及管理工具；
4、熟悉交換機、路由器、防火墻的設備配置，具有網(wǎng)絡維護和故障處理能力；
5、具有良好的溝通能力、服務意識和團隊合作精神。
職位4：風險管理部法律合規(guī)崗
崗位描述
根據(jù)全行業(yè)務管理需求，制定標準法律文本，審核各類法律文本的合法性及合規(guī)性，負責操作風險、合規(guī)風險、反洗錢等日常風險管理，積極開展法務培訓、法務咨詢、合同管理與談判等工作。
任職條件
1、年齡35周歲（含）以下；
2、普通全日制大學本科（含）以上學歷，法學、金融、經(jīng)濟或相關專業(yè)；
3、3年以上的商業(yè)銀行法律合規(guī)、反洗錢管理工作經(jīng)驗或律師事務所金融法律工作經(jīng)驗；
4、具有良好的溝通協(xié)調能力及文字組織能力；
5、具有律師資格、法律職業(yè)資格、銀行從業(yè)資格等相關資格者優(yōu)先。
職位5：風險管理部貸后管理崗
崗位描述
負責制定貸后臺賬登記、檔案登記整理、貸后全程管理的操作流程及要求，負責授信后授信客戶的現(xiàn)場和非現(xiàn)場檢查，組織專項貸后檢查及分行轄內五級分類工作等。
任職條件
1、大學本科（含）以上學歷，年齡35周歲以下；
2、3年以上的商業(yè)銀行風險管理工作經(jīng)歷；
3、具有較強的風險管理能力、組織管理能力及溝通協(xié)調能力。
職位6：風險管理部放款審查崗
崗位描述
負責總分行授信條件落實審查，放款資料審查，授信額度控制及擔保措施落實審查，放款資料的檔案歸集等。
任職條件
1、大學本科（含）以上學歷，年齡35周歲以下；
2、3年以上相關工作經(jīng)歷；
3、具有較強的語言表達能力及溝通協(xié)調能力。
職位7：風險管理部授信評審崗
崗位描述
依照總分行信貸政策及審查要求，負責分行轄內全部公司業(yè)務權限內的審查及超分行權限業(yè)務的初審；負責委托貸款、貸款承諾函、信貸證明等中間業(yè)務的審批工作。
任職條件
1、大學本科（含）以上學歷，年齡35周歲以下；
2、3年以上相關工作經(jīng)歷；
3、具有較強的語言表達能力及溝通協(xié)調能力。
職位8：國際業(yè)務產(chǎn)品經(jīng)理
崗位描述
負責外匯業(yè)務的合規(guī)辦理，組織外匯管理政策及國際業(yè)務品種的培訓；對信用證、保函、貿(mào)易融資產(chǎn)品進行客戶拓展及業(yè)務操作，配合外匯管理局及總行進行業(yè)務檢查等。
任職條件
1、金融、經(jīng)濟或財務類專業(yè)本科（含）以上學歷；
2、具有2年以上銀行國際業(yè)務相關經(jīng)驗；
3、具有國際結算業(yè)務及人民幣結算工作經(jīng)歷,熟悉信用證、保函、貿(mào)易融資等貿(mào)易金融產(chǎn)品業(yè)務操作，了解相關國際慣例和外匯政策；
4、具有組織推動能力、與行內外機構及人員的溝通協(xié)調能力。
職位9：投行及同業(yè)產(chǎn)品經(jīng)理
崗位描述
搜集和研究市場信息，跟蹤同業(yè)動態(tài)和宏觀經(jīng)濟變化，分析市場動態(tài)，以提供政策修訂、項目開展、撰寫方案的信息依據(jù)；負責投資銀行項目的盡職調查工作，項目評估工作，并配合、指導經(jīng)營單位完成行內評審工作；負責投資銀行業(yè)務材料（包括但不限于債券募集說明書、并購貸款盡職調查報告等）的撰寫；建立、健全二級支行投行業(yè)務營銷的各項規(guī)章制度和實施辦法，達到促進業(yè)務發(fā)展的目的。負責同業(yè)客戶渠道的建立與維護；負責同業(yè)業(yè)務的產(chǎn)品運用；負責同業(yè)市場分析；構建資金渠道；負責同業(yè)數(shù)據(jù)統(tǒng)計和數(shù)據(jù)挖掘工作。
任職條件
1、本科（含）以上學歷，年齡35周歲以下；
2、市場營銷、經(jīng)濟、金融、管理等相關專業(yè)
3、3年以上銀行工作經(jīng)驗，1年以上投行或同業(yè)崗位工作經(jīng)驗；
4、悉國家經(jīng)濟、金融方針政策和監(jiān)管要求，熟悉行業(yè)及市場前沿知識；
5、具備較強的風險判斷能力、市場分析能力以及溝通協(xié)調能力，熟練使用辦公軟件。
職位10：中小企業(yè)客戶經(jīng)理
崗位描述
負責營銷本行中小企業(yè)業(yè)務產(chǎn)品，開拓、營銷、維護中小企業(yè)客戶，為客戶提供存款、貸款、理財?shù)热轿坏臉I(yè)務咨詢與服務，確保任職要求內中小企業(yè)業(yè)務指標的完成。
任職條件
1、年齡35周歲以下；
2、本科（含）以上學歷；
3、3年以上銀行中小企業(yè)業(yè)務營銷、信貸工作經(jīng)歷；
4、過往業(yè)績突出；
5、具有較強的業(yè)務能力、市場開拓能力、風險防控能力及溝通協(xié)調能力。
職位11：公司客戶經(jīng)理
崗位描述
負責營銷本外幣業(yè)務產(chǎn)品，擴大客戶群和市場份額，為客戶提供存款、貸款、理財?shù)热轿坏臉I(yè)務咨詢與服務，確保公司業(yè)務本外幣經(jīng)營目標的完成。
任職條件
1、本科（含）以上學歷，年齡35周歲以下；
2、3年以上銀行公司業(yè)務營銷、信貸工作經(jīng)歷；
3、具有較強的市場開拓能力和溝通協(xié)調能力。
二、應聘要求
1、具備較強的事業(yè)心、良好的個人修養(yǎng)和職業(yè)操守；身心健康，能適應崗位工作要求；
2、過往業(yè)績突出；
3、品行端正，無違規(guī)違紀等不良行為，在銀行業(yè)或監(jiān)管機構無不良記錄；
4、符合北京銀行親屬回避制度的規(guī)定。
5、符合應聘崗位的任職條件及年齡、學歷要求；
6、截止日期：2017年4月30日
三、薪酬待遇
本行將提供具有市場競爭力的薪酬福利待遇和職業(yè)發(fā)展平臺。
四、報名方法
1、登錄北京銀行網(wǎng)站www.bankofbeijing.com.cn查看招聘崗位詳細信息并下載《北京銀行無錫分行應聘報名表》 ；
2、請將應聘報名表、個人應聘資料、相關資格證書復印件及6寸免冠生活近照一張郵寄至：無錫市濱湖區(qū)太湖新城恒大財富中心d座15樓北京銀行無錫分行辦公室，郵編：214121。請在信封上注明“應聘無錫分行xxxx崗位”，并將電子版簡歷和照片發(fā)送至hrwx@bankofbeijing.com.cn，郵件名請注明“應聘無錫分行xxxx崗位”；
3、兩個月后未收到面試通知，視作未通過，應聘材料恕不退還，謝絕來電來訪；
4、敬請對北京銀行無錫分行人才招聘保持長期關注。
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