各市(含定州、辛集市)教育局、編委辦、財政局、人力資源和社會保障局，有關高等學校：
為進一步加強農村、特別是教學點師資隊伍建設，根據我省“十三五”教育規劃精神，按照《河北省鄉村教師支持計劃實施辦法(2015-2020年)》要求，為進一步做好2017年農村小學全科教師免費培養試點工作，現就有關事項通知如下：
一、原則與目標
堅持“面向農村、按崗培養、專項招聘、定向就業、限期服務”的原則。通過免費教育形式，培養一批既能適應基礎教育改革發展和全面實施素質教育需要，又能承擔農村小學各門課程教學任務的全科教師，進一步優化農村教師隊伍結構，提高農村教育質量。
二、培養計劃
(一)培養范圍和數量。培養300名，重點面向有培養需求計劃縣(市、區)的貧窮艱苦地區農村小學和教學點，按照“從本縣招生、回本縣就業”的原則定向培養。
(二)培養專業。小學教育專業。
(三)培養院校。河北師范大學附屬民族學院。
三、招生對象及條件
屬于培養計劃中所確定的縣(市、區)戶籍的2017年初中優秀應屆畢業生，且符合以下條件：
(一)熱愛祖國，熱愛教師職業，品行良好，遵紀守法，
志愿從事農村小學教育事業。
(二)身體健康，參照《普通高等學校招生體檢工作指導意見》相關標準體檢合格。
(三)相貌端莊，無身體殘疾，具有較好的語言表達能力。
(四)音樂、美術、體育等方面有特長的學生，在同等條件下優先錄取。
四、招生錄取程序
(一)報名。有培養計劃的縣(市、區)人社局、教育局面向本縣初中畢業生制定發布招生公告，符合條件的初中畢業生持本人戶口簿、學生素質報告表(學生手冊)到所在畢業學校報名，縣招生考試部門對考生報考資格進行審核。并在生源所在市教育招生考試機構規定的時間、系統內填報“農村小學全科教師免費培養計劃”志愿，無志愿考生不予錄取。
(二)面試。面試工作由培養學校組織。以縣為單位對填報志愿考生按照中考成績由高到低進行排序，按照省下達計劃數，以不超過1:1.5的比例確定面試人員范圍，生源不足的縣，可在本設區市內就近調劑，原則上不低于當地縣一中錄取分數線。培養學校要按照“以人為本，重心下移”的原則，并結合地方實際，制定面試工作實施方案，具體負責組織實施。各設區市(縣、市、區)教育局做好協調工作。
(三)錄取。實行提前錄取。培養院校以縣為單位組織錄取，錄取人員名單向社會公示。培養院校及時將面試合格名單報生源所在市教育招生考試機構，并嚴格按照我省五年制高職錄取流程，到生源市教育招生考試機構，以縣為單位依據招生計劃辦理錄取手續，各生源市錄取結束后，將最終錄取結果報省教育考試院備案。
(四)簽訂協議。學生入學前與培養院校和招生計劃縣政府簽訂協議。
五、培養方式
農村全科小學教師采取五年一貫制形式培養，學歷為?？?，學制為5年。
六、相關政策
(一)小學全科免費師范生畢業離校前，由省人社廳會同省教育廳制定專項招聘方案，并委托培養院校具體組織招聘考試。經考試合格并取得普通高等學校專科畢業證書、小學教師資格證書后，由設區市及相關縣(市、區)人社部門會同教育部門，按照“擇優、就近、急需”的原則落實工作崗位，辦理聘用手續，簽訂聘用合同，在鄉鎮(不含縣級政府所在鎮)及以下小學或教學點從事小學教育6年以上。
(二)小學全科免費師范生在校學習期間免除學費，免繳住宿費，并補助生活費。所需經費由省級財政安排。在安排國家和省各項獎助學金時，培養對象與同類學生享受同等待遇。
七、工作要求
(一)實施農村小學全科教師免費培養試點工作是貫徹實施《河北省鄉村教師支持計劃實施辦法(2015-2020年)》要求，同時也是補充我省農村(教學點)缺乏教師問題的重要措施。各有關部門要按照職能分工認真負責，精心組織，加強溝通，密切合作，確保各項工作順利展開。省教育廳、財政廳、人力資源和社會保障廳、省編委辦將聯合成立農村小學全科教師免費培養工作協調小組，負責組織、領導、協調和監督等工作。協調小組辦公室設在省教育廳。各有關設區市(縣、市、區)也要建立相應機制，認真組織落實。
(二)各級教育行政部門要從加強農村教師隊伍建設、促進義務教育均衡發展的戰略高度，充分認識實施農村小學全科教師免費培養的重要意義。要切實做好政策宣傳工作，積極引導和支持優秀初中畢業生報考，鼓勵優秀人才積極投身農村小學教育事業。小學全科免費師范生的相關手續，按照省教育廳相關要求辦理。
(三)縣級教育行政部門根據本地小學及教學點教師崗位空缺情況，在核定的空缺編制內提出崗位需求計劃，并到就業年度預留出空缺編制。經縣機構編制部門、人社部門審核后，共同上報設區市教育行政部門、人社部門和機構編制部門(加蓋教育行政部門、人社部門和機構編制部門公章)。設區市教育行政部門匯總審核各縣的需求計劃，經設區市機構編制部門、人社部門審核后，上報省教育廳。省教育廳會同省人社廳根據全省實際，制定培養計劃(計劃明確到農村小學和教學點)，而后由省人社廳根據各地招生情況安排下達專項招聘計劃。
(四)培養院校要嚴格按規定的程序、標準和時間，做好招生錄取工作。要圍繞培養造就優秀教師的目標，結合基礎教育和農村學校實際，制訂相應的人才培養方案，提高辦學理念，科學設置課程，創新培養模式，確保培養質量。
(五)小學教師培養的主體責任在各設區市政府，設區市要積極開展本地區農村小學全科教師免費培養工作，并將有關情況上報省教育廳。
附件下載：附件1-2
1.河北省2017年小學全科免費師范生計劃分配表.xls
2.《河北省農村小學全科教師培養協議》（樣本）.doc
河北省教育廳 河北省機構編制委員會辦公室
河北省財政廳 河北省人力資源和社會保障廳
2017年5月25日
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