為進一步優化教師隊伍結構,提高教師專業水平,根據《河北省事業單位公開招聘工作人員暫行辦法》和《保定市事業單位公開招聘工作人員暫行辦法》,經區政府同意,報經市人社局核準,決定公開招聘部分中小學教師。現公告如下
一、招聘數額
本次公開招聘義務教育階段中小學教師150名,其中初中24名,小學126名(含幼兒教師29名),具體崗位數額見附表。
二、招聘原則
(一)堅持公開、平等、競爭、擇優的原則。
(二)堅持嚴格標準,規范程序的原則。
(三)堅持根據需求,兼顧均衡的原則。
(四)堅持知行合一,注重能力的原則。
三、招聘范圍
面向社會公開招聘全日制普通類高校畢業生(含2017年應屆畢業生)。
四、招聘條件
(一)保定市戶籍或生源地(含定州市和雄安新區三縣),年齡30周歲以下,即1986年6月19日及以后出生;在保定市徐水區公辦中小學校或經教育主管部門批準設立的民辦學校,任教五年及以上的人員(需教育局出具相關證明),年齡可放寬至35周歲以下,即1981年6月19日及以后出生。
(二)熱愛教育事業,能夠履行《教師法》規定的義務,遵守教師職業道德,有敬業奉獻和改革創新精神。
(三)身體健康,無傳染性疾病和精神病史,能勝任教育教學工作。
(四)初中教師需具備普通類全日制本科及以上學歷;小學教師(含幼兒教師)需具備普通類全日制專科及以上學歷。所有學歷均能在中國高等教育學生信息網上查證,網址:http://www.chsi.com.cn。
(五)取得相應層次及以上教師資格,任教學科與應聘崗位專業一致或相近。資格證書能在中國教師資格網查詢,網址:http://www.jszg.edu.cn(2017年已辦理教師資格認定手續但未獲得教師資格證書的,須由認定機構出具相關證明)。
(六)機關事業單位在編工作人員應聘須經本單位、主管部門及當地組織、人事部門同意,復審階段需提供同意應聘的證明。
受到黨紀政紀處分期限未滿的、正在接受調查的、或曾因犯罪受過刑事處罰的、曾被開除公職的及法律、法規規定不得招聘為事業單位工作人員的其它情形人員不得應聘。
五、教師待遇
教師聘用后納入全額事業編制,工資由區財政統一發放。
六、招聘程序
(一)網上報名
本次招聘采用網上報名的方式, 每人只能報考一個崗位,其中某一崗位報名人數達不到招聘計劃數的3倍時,核減該崗位招聘計劃或取消該崗位招聘。
1、報名網址
報名網址為保定市人力資源和社會保障局門戶網站(網址http://www.hebd.lss.gov.cn)保定市事業單位招聘專題。
2、時間安排
(1)報名及資格初審時間:6月26日9:00至6月30日17:00;
(2)網上繳費時間:網上審核通過至7月1日12:00;
(3)打印筆試準考證時間:2017年7月5日9:00至7月7日17:00;
(4)筆試時間:2017年7月8日;
(5)筆試成績及進入復審人員名單查詢時間:2017年7月10日前;
(6)復審時間:2017年7月12-14日上午9:00至12:00下午2:30至5:30;
(7)打印面試準考證時間:2016年7月19日9:00至7月21日17:00;
(8)面試時間:2017年7月22日;
(9)綜合成績查詢時間:2017年7月24日前。
3、注意事項
考生報名前,須完全了解本次的招聘政策和擬應聘崗位條件,認真閱讀《徐水區2017年公開招聘中小學教師方案》及考生《誠信承諾書》,然后按照“網上考生報名流程”分步驟進行具體操作。
(1)網上報名實行嚴格的自律機制。應聘人員必須承諾履行《誠信承諾書》,對提交審核的報名信息的真實性負責;在入闈面試人員資格復審時,凡發現網上填報的信息與實際不符的,取消面試資格。
(2)網上報名須用有效的二代《居民身份證》申請“報名號”,獲取“報名號”和“初始密碼”(可修改)后才能登錄報名系統,進行填表和提交審核,報名號是登錄報名系統的唯一標識,二者均務必牢記并保管好。
(3)按照報名網頁上《提示說明》規范填寫或選擇表項,上傳的電子照片要符合要求,否則將被報名系統自動拒絕。報考信息通過審核后才能進行繳費操作,繳費成功即完成報名。
(4)考生“提交審核”后信息將被鎖定,在未反饋審核結果前不能修改。一般情況下,審核員24小時內會回復審核結果。“審核未過”的,可根據提示的未過原因,修改信息或改報崗位并重新提交審核;“審核通過”的,將不能再修改,可直接進入繳費程序。
(5)考生務必牢記:報名和繳費截止時間、打印《筆試(面試)準考證》時間、考試時間等重要時間節點信息,凡是在規定時間未完成相關操作的,將被視為自動放棄。同時,報名和考試期間務必保管好個人的證件和信息,因個人原因造成丟失、被他人盜用和信息被惡意篡改而影響報名和考試的,責任自負。報名繳費只能通過“網上銀行”支付,報名考務費每人100元;考生可以使用下列銀行發行的借記卡或信用卡:中國銀行、工商銀行、建設銀行、農業銀行、交通銀行;請考生及時開通網上支付功能。
(6)考務費減免對象和辦法。
享受最低生活保障城鎮家庭的考生、農村絕對貧困家庭的考生,先在網上繳費,待筆試考試結束的當天17:30前,需要減免費用的考生到保定市徐水區人社局人事股,審核并辦理減免考試報名考務費用的退費手續;具體辦理要求:享受最低生活保障城鎮家庭的考生須提供其家庭所在地的縣(市、區)民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證(復印件);農村絕對貧困家庭的考生須提供其家庭所在地的縣(市、區)扶貧辦(部門)出具的特困證明及特困家庭基本情況檔案卡(復印件)。
(二)筆試
時間:2017年7月8日9:00--11:00
地點及具體要求、注意事項等,詳見筆試準考證。
筆試總分為100分。主要內容為公共基礎知識和專業基礎知識。公共基礎知識主要包括時事政治、法律、經濟、公共管理、公文寫作、職業道德、人文國情等內容。專業基礎知識主要包括教育學基礎知識與基本原理、中小學課程理論、教學基本規律、教學方法、學生學習心理、兒童與青少年身心發展、德育、班主任工作、教師心理等內容。試卷由專家組擬定或從國家、省級公開招聘人員筆試題庫調用。題型全部為客觀題,通過答題卡形式答題(在試卷上答題無效)并通過機讀形式閱卷登統。監考教師由教育局負責從區外具備高考監考資格的教師中聘請。
筆試成績在徐水政府網公示。
(三)資格復審(2017年7月12日-7月14日)
分別依照招聘崗位人數1:2的比例,根據考生筆試成績從高分到低分確定資格復審人員。比例內末位成績并列者全部進入資格復審程序。因報名時所填報信息不實且不符合應聘條件者,取消其進入面試資格,按崗位依據筆試成績順序遞補。
進入復審的考生于2017年7月12-14日上午9:00至12:00、下午2:30至5:30到徐水區青少年活動中心進行資格復審。復審時考生須提供畢業證、學位證、筆試準考證、教師資格證、戶口本、身份證、工作證明等相關原件及復印件各一份。在保定市徐水區公辦中小學校或經教育主管部門批準設立的民辦學校有任教經歷的人員報名,需由相關中小學(幼兒園)及鄉鎮中心學校出具任教證明,主要負責人簽字,加蓋教育局公章,并提供學校兩名在職工作人員的證明材料。2017年應屆畢業生由就讀高校出具相關證明(應寫明應聘者的學歷、專業、學制、檔案轉遞時間及在校表現等,并加蓋院(系)公章,負責人和經辦人員簽字)。畢業證于8月8日前向招聘辦提供,否則取消聘用資格。
發現有下列情況之一的,取消報名資格。
1、有犯罪記錄、被司法機關確定為犯罪嫌疑人或有其他嚴重違法違紀行為的;
2、偽造有關證件、證明材料或有其他弄虛作假行為的;
3、因故被解聘或開除公職的;
4、有其他不符合報考條件的。
(四)面試(2017年7月22日)
面試采取試講方式進行,面試前考生備課7分鐘,面試時間8分鐘,滿分100分。試講內容在應聘崗位現行教材中隨機抽取。面試地點設在徐水二中,面試成績當天在面試地點公布。
綜合成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。
綜合成績在徐水政府網公示。
本次招聘考試,不指定考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構或個人舉辦考試輔導培訓班。
(五)組織體檢(2017年7月26日)
根據考試綜合成績,依據招聘崗位按1:1的比例由高分到低分等額確定參加體檢人選,體檢費用自理,體檢標準參照《公務員通用體檢標準》。綜合成績末位出現并列時,優先進入體檢、考核的順序依次為面試成績較高者、普通院校學歷較高者、最高學歷畢業時間早者。初檢不合格可以復檢一次,復檢仍不合格的,取消聘用資格。
(六)考核(2017年7月28日)
招聘辦組織相關人員,通過查閱檔案(考生需將本人人事檔案于7月28日前送交人社局人事股)等方式,對擬招聘人員的思想政治表現、道德品質等情況進行考察考核,并對應聘人員資格條件進行復查,在綜合考察的基礎上做出合格與否的決定。考核不合格,取消聘用資格。
(七)選擇崗位(2017年8月1日)
進入選崗環節的考生于上午9:00前到達徐水區教育局青少年活動中心三樓,依據綜合成績由高到低的順序按照報考學科選崗,逾期未到者視為棄權。初中和小學分別進行,若綜合成績并列,優先選崗的順序同優先進入體檢、考核的順序。每人限選一個崗位,限時5分鐘。
(八)公示結果(2017年8月2日-8月8日)
招聘辦對擬聘人員的綜合成績、體檢、考察結果在徐水政府網進行公示,公示期為七天。
在體檢、考核、選崗、公示期間出現不合格或擬聘用人員放棄聘用的崗位,按應聘該崗位考生的有效綜合成績由高到低的順序遞補空缺崗位一次,綜合成績并列時,參照第六項按優先進入體檢、考核人員的順序進行遞補。
(九)聘用安置(2017年8月9日)
擬聘用人員與學校簽定聘用合同,辦理增人、入編等手續,工資從正式上崗后的當月計算。應聘人員若不能按期取得相應證書或因故放棄,則取消聘用資格,所缺名額不再遞補。
擬聘用人員按規定實行試用期制度,試用期為12個月,試用期包括在聘用合同期限內,試用期抵頂見習期。試用期滿經用人單位考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用,用人單位終止聘用合同。六年內不準跨鄉鎮流動,否則用人單位予以解聘。
七、組織領導(略)
八、紀律與監督
(一)公開招聘教師工作實行回避制度。招聘工作人員在招聘工作過程中,凡涉及與本人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或近姻親關系等的人員或者其他可能影響招聘公正的,要主動提出回避。
(二)招聘工作的全過程,要做到信息公開,程序公開,結果公開,廣泛接受社會及有關部門的監督。
(三)嚴肅招聘紀律。對下列有違反本規定情形的,必須嚴肅處理,構成犯罪的,依法追究刑事責任。
1、應聘人員偽造、涂改證件、證明,隱瞞違法犯罪事實或以其他不正當手段獲取應聘資格的;
2、應聘人員在考試考核過程中作弊的;
3、招聘工作人員指使、縱容他人作弊,或在考試考核過程中參與作弊的;
4、招聘工作人員故意泄露考試題目的;
5、違反本方案其他情形的。
對違反公開招聘紀律的應聘人員,視情節輕重,由區招聘辦做出取消考試資格或解除聘用合同的決定。
對違反公開招聘紀律的工作人員,視情節輕重調離招聘工作崗位或給予處分;對違反公開招聘紀律的其他相關人員,按照有關規定追究責任。
(四)公布舉報電話,接受社會監督。
監察局舉報電話:0312-8683596
人社局舉報電話:0312-8601771
教育局舉報電話:0312-7115665
本方案未盡事宜,由招聘領導小組研究決定。
徐水區公開招聘教師工作領導小組辦公室
二〇一七年六月十九日