蒙自經開區招聘工作領導小組關于公布
進入面試階段應聘人員名單及面試相關事宜的公告
（第3號）
按照《蒙自經濟技術開發區2017年公開招聘編制外人員簡章》規定：“由蒙自經濟技術開發區招聘工作領導小組對符合報名條件的人員進行經歷業績評價，按每個崗位1：3的比例確定進入面試人選。在經歷業績評價結束后5天內將進入面試的人選在紅河人才網站公布。經歷業績評價達不到崗位要求的，取消該崗位的招聘”。現將各招聘崗位進入面試階段應聘人員名單公布如下：
一、進入面試階段應聘人員名單（共15名）
（一）辦公室文秘管理崗：空崗。
（二）辦公室網絡管理崗：劉春全、李思杉、萬斌。
（三）經濟發展局（招商局）安全生產與行業管理崗：李傳佳、趙運云、白仁斗。
（四）財政局績效評價及預算指標管理崗：空崗。
（五）國土資源局綜合管理崗：李珊珊、白莉陽、王潔。
（六）國土資源局土地保護利用與執法綜合管理崗：李波、魏宏、陳禹希。
（七）環境保護局綜合管理崗：趙文君、祁黎、楊韜。
二、面試相關事宜
（一）根據《蒙自經濟技術開發區2017年公開招聘編制外人員簡章》規定，面試分為崗位適應性測試和結構化面試兩個環節進行：
1.崗位適應性測試：進入面試人員于2017年9月4日至8日到蒙自經開區各相關部門就報考崗位進行為期5個工作日的崗位適應性測試。測試結束后由蒙自經開區招聘工作領導小組根據工作表現進行綜合評價打分，崗位適應性測試得分占面試總成績的40%。
2.結構化面試：進入面試人員于9月12日上午9點到蒙自經開區進行結構化面試。結構化面試采取綜合知識提問和專業知識提問相結合的方式進行，結構化面試得分占面試總成績的60%。
（二）以面試總成績（崗位適應性測試分值+結構化面試分值）高低排名最終確定進入下一程序人選，并在紅河人才網站公布。每個崗位參加面試的人員面試總成績都低于70分的，該崗位作空崗處理。
（三）崗位適應性測試及結構化面試具體時間、地點由蒙自經濟技術開發區各招聘部門負責通知。測試及面試時，請各參加面試人員持身份證、學歷認證原件（具有國外學歷、學位的，還需提供教育部認證。若無學歷認證，請持畢業證、學位證原件）參加。
（四）未按時參加崗位適應性測試及結構化面試的視為自愿放棄。
蒙自經開區招聘工作領導小組
2017年8月31日
公眾號
事業單位
當前位置：
公考類
招聘類
各類考試
