一、適用于所有崗位的應聘要求 ·
誠實守信、公道正派、敬業愛崗、勇于創新; ·
具有較強的工作責任心、良好的團隊合作精神和組織協調能力; ·
具有良好的英語聽說讀寫能力，能熟練運用電腦辦公軟件; ·
特別優秀者，可適當放寬年齡、工作年限等基本應聘條件。
二、報名方式
登錄我行網站：www.spdb.com.cn，點擊“招聘信息”欄，下載并填寫《應聘報名表(有工作經驗人士)》，通過電子郵件以附件形式發送至：recruit@spdb.com.cn。
為使您的簡歷得到有效篩選，郵件主題請按如下樣式填寫：“有工作經驗人士應聘—*** (部門全稱)—***(崗位全稱)—***(姓名)” 。
三、招聘崗位列表 (工作地為上海崗位，主要面向上海地區招聘)(見附件)
四、招聘崗位詳細信息
監督管理崗(核算清算)
崗位職責：根據本部門各類支付清算業務開展情況，對其業務流程、資金結算、會計核算等業務的合規性實施監督檢查，并對各崗位人員開展針對性的業務培訓輔導，以確保本機構業務工作合規安全和順利開展;負責落實戰略管理目標有關資金清算的工作要求，制定資金清算業務的年度工作計劃;負責內控管理、落實對本外幣與中間業務的監督檢查工作，確保業務操作的安全和有續;負責在中央銀行開立賬戶、境內外同業賬戶業務密押、印鑒使用保管、賬務核算與對賬等，提高操作質量， 防范操作風險;負責落實經辦業務的反洗錢;負責落實清算業務應急處理機制，確保業務的連續性;協助部門運營業務檔案管理，推進相關制度完善;負責與其他部門溝通交流及處室各類管理性工作，落實部門運營案件防控、合規管理相關工作等。
集中作業人力資源崗
崗位職責：負責作業崗位工作分析、崗位薪酬設計、以及相關人力資源管理制度的制定;配合集約化業務拓展，負責各項人力資源管理方案的制定;負責牽頭組織離、駐場外包招投標管理，負責外包費用的預算和控制;負責人員及費用預算編制，負責參與制定總行成本分攤規則;負責作業人員招聘、負責各作業崗位培訓計劃的組織實施;負責作業崗位績效管理方案制定和落實，完成薪酬核算及支付;負責作業崗位勞動關系的管理;負責成本轉移、成本分攤，離駐場外包費用核算;協助總行本部非在編人員的人力資源管理等。
應聘條件：40 周歲以下;全日制本科及以上學歷;2 年以上人力資源領域相關管理工作經驗;熟練掌握辦公軟件。
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