瀘西縣建設小學2019年空崗競聘實施方案
為確保我校2019年空崗競聘工作順利、有序開展，根據《瀘西縣2019年部分直屬學校空崗競聘實施方案》的要求，制定本方案。
一、成立領導小組
（一）成立空崗競聘考核工作領導小組
組長：馬利鵬(建設小學黨支部書記校長）
副組長：
劉潔（建設小學黨支部副書記）
馬彩瓊（建設小學副校長）
段克明（建設小學副校長）
楊文光（建設小學副校長）
成員：
段紅萍（建設小學教科室主任）
楊永祥（建設小學總務主任）
桑麗琨（建設小學教導副主任）
王洪云（建設小學總務副主任）
馬艷聰（建設小學大隊輔導員）
鄒夢婷（建設小學大隊輔導員）
（二）領導小組下設考核監督小組和考核工作辦公室
考核監督小組組長：馬利鵬成員：楊文光、馬池波考核工作辦公室主任：楊文光
成員：劉潔、段克明、馬彩瓊、肖紅麗、段紅萍、桑麗琨、楊永祥
二、空崗情況
建設小學設語文教學崗空崗5人，數學教學崗空崗4人，體育教學崗空崗1人。
三、競聘條件
（一）擁護黨的路線、方針、政策，熱愛教育事業，遵紀守法，作風正派，忠于職守，為人師表，事業心強；
（二）近兩年年度考核為稱職（合格）及以上等次；
（三）根據中共紅河州委組織部《關于進一步嚴肅新錄用鄉鎮工作人員調動紀律的通知》和《中共紅河州委組織部紅河州人力資源和社會保障局關于進一步從嚴把握執行新錄用鄉鎮工作人員調動紀律的通知》要求，縣內鄉鎮教職工申請調入城區學校的，在鄉鎮的最低服務年限為5年；申請城區學校以外跨鄉鎮調動的，在原鄉鎮的最低服務年限為5年；特崗教師、“三支一扶”、大學生村官、西部志愿者“四項目”人員錄用為鄉鎮事業人員后，在“四項目”崗位工作的時間不計算為鄉鎮服務年限。服務年限以2019年9月為止進行計算；
（四）具有?？萍耙陨蠈W歷，小學及以上教師資格；
（五）身體健康，具有履行競聘崗位的業務知識水平和工作能力，能堅持正常工作；
（六）年齡在45歲及以下，即1974年8月31日以后出生者；
（七）競聘者須是我縣在職在編教師；
（八）聘用崗位所要求的其他條件；
（九）具有下列情形之一的，一律不得參加競聘:
1.受過黨、政紀處分尚未解除處分的，有違法違紀嫌疑正在接受調查的；
2.患有嚴重疾病不能正常堅持工作的；
3.上一次調動在調入單位工作不滿3年的；
4.不符合競聘崗位設置的任職條件的；
5.法律法規規定的其他不符合應聘條件的。
四、競聘報名
（一）報名時間：2019年7月28日（上午：8：00—11：30下午：2：00—5：30）
（二）報名地點：建設小學老校區教務處（南教學樓三樓）。
（三）報名材料：報名時遞交《2019年瀘西縣空崗教師競聘報名表》一式二份、《誠信競聘承諾書》，并攜帶：本人身份證、學歷證書、計算機合格證、普通話等級證、教師資格證，近三年履職考核證書，近三年教學成績證明【學生人數、總分、平均分、鄉鎮名次等（須中心學校蓋章認可）】以上證件提供原件和復印件二份，復印件和成績證明按順序裝訂成冊。
（四）資格審核：學校對競聘教師遞交的材料進行審核，對符合競聘條件的進行報名登記。
（五）報名結束后17：40集中教務處，做相關事宜交代。
五、競聘考核
考核內容：筆試、面試和近三年教學實績，總分100分。
（一）筆試（20分）
專業學科內容測試：語文、數學教師根據競聘崗位做相應的試卷，體育教師就語文、數學兩個學科任選一個學科試卷，卷面滿分100分，此項權重0.2。
測試時間：2019年8月1日上午8:30—10:30
測試地點:瀘西一中教學樓
（二）面試（70分）
1.課案設計：參加競聘教師根據所抽簽內容設計一個課時的課案。課案設計抽簽范圍：四、五年級語文、數學、體育下冊有關內容。滿分100分，此項占面試權重0.2。
考核時間：2019年8月1日下午，2:30進入考場，2:45由參加競聘的教師代表（代表由參加競聘人員推選）抽簽決定課案設計的內容，3:00—4:30進行課案設計。
考核地點：建設小學第一校區
注：參加面試的教師，課案設計結束后，于下午4：50集中教務處抽簽決定課堂教學技能面試考核的順序。
2.課堂教學技能面試考核，滿分100分，此項占面試權重0.8。
①競聘教師課堂教學技能面試考核內容：語文、數學、體育教師分別考核四、五年級語文、數學、體育下冊有關內容。課堂教學技能面試以上微課的形式進行，每節20分鐘。
②課堂教學技能考核時間：2019年8月2日（按抽簽順序進行）
③課堂教學技能考核地點：建設小學第一校區
注：學校提供多媒體設備
（三）近三年教學實績(10分)
考核所教學科學年末水平測試成績【（2017學年學科教學成績+2018學年學科教學成績+2019學年學科教學成績）÷3】×10%，限于語文、數學教師。體育教師此項考核為：帶領學生參加比賽獲縣級及其以上一等獎10分、二等獎9分、三等獎8分、優秀獎7分、沒有獎項6分。
（四）考核計分辦法
1.筆試得分：卷面得分×20%
2.面試得分【課案設計卷面得分×20%+課堂教學技能考核得分×80%】×70%
課堂教學技能考核由7個評委組成，實行百分制，根據競聘者的表現現場打分，去掉一個最高分，去掉一個最低分后，取平均分為該競聘者的所得分，成績當場當眾公布。
3.近三年教學實績得分：所教學科學年末縣統一水平測試成績【（2017學年學科教學成績+2018學年學科教學成績+2019學年學科教學成績）÷3】×10%。（限于競聘語文、數學的教師）
競聘教師最終得分：
競聘教師最終得分＝筆試得分×20%＋面試得分×70%＋近三年教學實績得分×10%
競聘考核最后得分低于60分者，不予聘用。
六、公示
競聘考核結束后，各設崗學校將參與競聘教師的考核成績進行公示，公示期為5個工作日。
七、聘用
考核結果公示無異議后，學校根據競聘方案中的空崗數從高分到低分順序確定擬聘人員（競聘考核最后得分低于60分者，不予聘用），報縣教育體育局、人社局審核通過后，辦理教師調動相關手續。
八、相關工作要求
（一）工作監督
為保證競聘工作公開、公平、公正進行，充分體現平等、競爭、擇優原則，由人大、政協、組織、紀檢、人社、保密、公安等部門抽調人員組成競聘工作監督小組，負責全程指導、監督我校開展空崗競聘工作。
（二）試題編制
學校成立試題編審小組，成員由1名校級領導和1名中層干部組成。出題人員由思想覺悟高，業務能力強，具有保密意識的學校教師擔任，試卷分學科制作，每學科由2人組成。試題解密前出題教師必須封閉管理，不得與外界聯系。
（三）試題保管和運送
試卷編制完成須裝袋密封，并于開考前1小時送達考點辦公室，于開考前10分鐘向考生當眾啟封，考試結束后試卷需密封裝訂按保密要求保管。
（四）監考員、閱卷員和評委的產生
筆試考場設監考員兩名，面試考場設評委7名、監督員2名，面試評委須在監督領導小組的監督下，從學校骨干教師中提前40分鐘現場差額抽簽產生，抽簽人數須在實際人數的1.5倍以上。
九、工作紀律
（一）參與競聘的教師和考試考核工作人員，必須嚴格遵守國家和省、州有關考試工作的法律法規和紀律制度。
（二）考評委及工作人員與空崗競聘教師有下列親屬關系之一的，必須按規定進行回避；同時，考評委之間有下列親屬關系之一的，若抽簽在同一考場，必須主動提出回避：
1.夫妻關系。
2.直系血親關系，包括祖父母、外祖父母、父母、子女、孫子女、外孫子女。
3.三代以內旁系血親關系，包括伯叔姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女。
4.近姻親關系，包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母、三代以內旁系血親的配偶。
考生和考試相關人員嚴禁攜帶通訊工具進入考場，由監督員負責本考場評委及工作人員通訊工具的監管；由工作人員負責候考室、候分室考生通訊工具的監管。
十、其它事項
1.未盡事宜，另行通知。
2.本方案的條款如與上級文件精神相沖突，以上級文件精神為準。
瀘西建設小學
2019年7月23日
公眾號
事業單位
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