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陸良縣城投控股集團有限公司—陸良縣城鄉公交服務有限公司2025年招聘公告

為加快推進陸良縣城鄉客運一體化及配套設施建設項目建設，構建高效、暢達、舒適、便捷、安全的公交服務體系，保障廣大人民群眾出行安全。陸良縣城投控股集團有限公司下屬子公司陸良縣城鄉公交服務有限公司因業務發展需要，擬向社會公開招聘勞務派遣人員，有關招聘事宜公告如下：

一、招聘原則

1.堅持雙向選擇原則；

2.堅持公開、公平、競爭、擇優原則；

3.堅持適才適崗、崗位匹配原則。

二、報名資格條件

（一）應聘人員應具備以下條件

1、持有A1或A3駕駛資格三年以上，三年內未發生致人死亡事故負同等（含）以上責任的，駕駛證記分周期內未發生一次性扣分12分情況。

2、年齡男58周歲、女53周歲（含）以下，男女不限。初中及以上學歷，能熟練駕駛公交車及使用智能設備。

3、身體健康，符合國家規定的機動車駕駛員身體條件要求，無色盲、色弱、聽力障礙等影響駕駛安全的疾病，具備良好的心理素質。

4、具有較強責任感和安全意識，嚴格遵守交通安全法律法規及各項管理規定，無不良駕駛習慣。

5、具備良好的服務意識和團隊協作精神，能夠耐心、熱情地為乘客服務。

6、責任心強，工作認真負責，能適應輪班、早出晚歸等公交運營工作特點。

（二）有下列情形之一的人員同等條件下優先錄用： 

1、陸良縣城鄉客運市場改革涉改企業從業人員達到招聘條件通過考核后優先錄用。

2、35周歲（含）以下、退役軍人、中共黨員、大專（含）以上學歷同等條件下優先錄用。

（三）有下列情形之一的人員不接受報名：

1.受到黨紀、政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員；

2.受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員。

三、招聘崗位、人數、薪酬待遇及工作地點

1、崗位名稱、人數：A1、A3公交車駕駛員，人數根據公司業務發展情況而定。

2、薪酬待遇：采用勞務派遣方式，我公司與第三方簽訂勞務派遣協議，全權委托第三方勞務派遣公司進行勞務管理與每月工資的發放。工資實行績效工資制，根據運營里程、服務質量等指標考核，A1公交車駕駛員包括基本工資3500元/月+績效提成、A3公交車駕駛員包括基本工資3000元/月+績效提成。

3、工作地點：陸良縣城鄉公交服務有限公司

四、招聘程序

招聘程序由發布公告、報名、資格審查、面試、體檢、考察及聘用等環節組成。

（一）公布招聘信息

通過發投集團、城投控股公司企業微信公眾號等平臺發布招聘公告，公告時間不少于5天。

（二）報名

1.報名方式：本次公開招聘報名采用現場報名的方式，應聘者攜帶相關材料，包括：身份證復印件、駕駛證、道路運輸從業資格證（客運）學歷等證明材料原件及復印件一份、本人近期免冠2寸正面證件照（背面寫清姓名）。

2.報名地點：陸良縣同樂街道爨鄉大道旁社會福利中心內D棟陸良縣城投控股集團有限公司二樓人力資源部。

3.報名時間：報名時間自2025年7月29日開始，直至所需崗位人數招滿為止。

4.報名要求：報考人員應如實提交有關信息和材料。凡本人填寫信息錯誤的自行負責；弄虛作假的，一經查實即取消資格。

（三）資格審查

報名資格審查由招聘領導小組負責，主要審核年齡、學歷、工作經驗、崗位報考條件等，并與應聘者提供的報名信息及材料進行核對，確定是否一致。

（四）面試

1.面試時間和地點：以短信、電話通知為準。

2.面試方式：以面談、提問及駕駛技術測評等方式進行。

3.面試評分原則：面試官總分數/面試官人數，求平均分。

4.應聘者若未在規定的時間內確認參加面試的視為主動放棄，未參加面試的應聘者面試成績按0分計算。

5.應聘人員面試由陸良縣城投集團招聘領導小組組織，面試順序按照抽簽進行。

（五）成績公布

根據應聘者面試成績排名，按確定的招聘人數及崗位從高到低來確定體檢及政審人數。

（六）體檢及政審

列為考察對象的人員需按照用人單位指定的勞務派遣公司相關規定進行體檢（包括毛發毒檢）及政審，體檢費用由本人自行承擔。如出現競聘人員放棄或體檢政審不合格等情況，從該崗位中，按照面試成績從高分到低分的順序依次遞補。

（七）考察

1.根據招聘崗位的要求，對體檢合格的擬招聘人員的政治思想、道德品質、工作能力、勤政廉政、征信記錄、有無違法犯罪記錄等方面的情況進行全面考察。

2.對反映有影響考察的問題，經查有實據的不予試用，并按照面試成績從高分到低分的順序往后遞補。

3.對反映的問題一時難以查實的，可暫緩試用，待查清后再決定是否試用。

（八）公示和聘用

根據面試成績、體檢、考察結果確定擬聘用人員并公示，公示期不少于7個工作日。對公示期滿無異議的擬聘用人員，按公司實際運用情況分批通知進入公司進行試用。本次招聘實行人員遞補，面試成績保留半年，從實際成績公布日期開始計算，在試用期內考核不合格的，半年內離職的人員，可從本次招聘人員中按本崗位面試成績排名依次遞補。聘用期內聘用人員要嚴格遵守用人單位相關規章和管理制度，服從用人單位管理和工作安排。

五、其他事項

（一）應聘材料（應聘材料復印件提交后恕不退還）

1.報名時須提供身份證復印件、駕駛證、道路運輸從業資格證（客運）學歷等有效證件。

2.應聘人員須對本人提供的應聘資料真實性負責，如與事實不符，一經查實將取消其錄用資格。

3.公司可根據報名情況調整、取消或終止個別崗位的招聘工作。

（二）招聘過程中，公司將以電話和短信的形式通知應聘人員進入下一環節程序，未能進入下一環節程序的應聘人員將不再通知。應聘過程中，如因應聘人員個人信息不正確或通信工具不暢通造成無法聯系的，視為應聘人員放棄本次應聘。

六、聯系方式及咨詢電話

聯系人：孫師

咨詢電話：08746971666

企業微信公眾號：陸良城投控股集團、陸良縣發展投資集團有限公司

未盡事宜由陸良縣城投控股集團有限公司負責解釋。

陸良縣城投控股集團有限公司

2025年7月29日

來源：http://rsj.qj.gov.cn/view/gsgg/141526.html