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2014年保定市徐水縣招聘公安輔警實施方案
來源:徐水縣人民政府網 閱讀:1179 次 日期:2014-03-18 14:18:59
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為加強我縣公安工作,保障道路安全暢通,根據《中共保定市委、保定市人民政府關于進一步加強全市公安工作的意見》(保字〔2013〕7號)文件精神,經縣委、縣政府同意,現公開招聘公安輔警。具體實施方案如下:

一、招聘數額

招聘公安輔警80名,其中男性76名,女性4名(具體崗位信息見附件1)。

二、招聘原則

堅持公開、平等、競爭、擇優的原則,面向社會公開招聘。

三、招聘條件

(一)報名條件

1、具有中華人民共和國國籍。

2、擁護中華人民共和國憲法,具有良好的品行和身體素質,組織紀律觀念強,服從命令、聽從指揮。

3、具有國家承認的大專及以上學歷,現在公安協勤崗位和復退軍人可放寬到高中學歷。

4、年齡在18—25周歲(1989年3月1日—1996年3月1日出生);現在公安協勤崗位和復退軍人可放寬到35周歲(1979年3月1日以后出生,公安協勤崗位需由縣公安局出具相關證明)。

5、身體條件:身體健康,形體端正,無殘疾、無紋身,無口吃、無重聽、無色盲,裸眼視力在1.0以上,男性身高1.70米以上,女性身高1.60米以上。

6、需符合《中華人民共和國警察法》規定的條件。

(二)有下列情形之一者不得報名

1、在黨紀、政紀處分期間或正在接受審查尚未做出結論的。

2、曾因違法受到行政、刑事處罰或正在接受司法調查尚未做出結論的。

3、曾被開除公職的。

4、其他不符合招聘資格的。

四、招聘程序

(一)發布公告2014年3月17日至3月23日

將招聘名額、崗位、條件、程序、報名時間及地點等有關事宜,在徐水電視臺、徐水政府網上予以公布。

(二)公開報名

報名時間:2014年3月24日至2014年3月26日

報名地點:徐水縣人力資源和社會保障局四樓大廳

報名人員攜帶身份證、畢業證書等原件及A4紙復印件各一份(復退軍人攜帶退伍軍人證及復印件一份)、現在公安協勤崗位工作的證明、近期小二寸正面免冠同版彩色照片3張。自行從徐水政府網下載并填寫《徐水縣公開招聘公安輔警報名登記表》一份(附件2),每人限報考一個崗位。經招聘辦審核通過后,交納報名考務費100元。報考人數不足招聘崗位的1.5倍時,按1.5:1的比例進行崗位調整。

(三)資格審查

縣招聘辦組織專業人員,依據招聘方案對報名人員逐一進行資格審查,符合報考條件者,頒發筆試準考證。筆試準考證于3月28日在人社局人事股領取。

(四)組織考試

1、筆試

筆試時間:2014年3月30日上午9:00-11:00

筆試地點:徐水二中

報考人員憑筆試《準考證》和居民身份證參加筆試,時間以《準考證》為準。聘請異地專家命題,采取百分制,以閉卷方式進行,主要測試時事政治、政治理論和有關的法律知識,解決問題的能力和適應工作的基本素質。題型全部為客觀題,通過答題卡形式答題并通過機讀形式閱卷登統。本次考試不指定考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構或個人舉辦考試輔導培訓班。

公安輔警筆試取前240名進行體能測試,有并列者一并進入。報考人數不足招聘崗位的3倍時,全部進入體能測試。

2、體能測試

測試時間:2014年4月6日上午8:30-11:00

測試地點:徐水二中體育場

由縣招聘辦抽調專業人員,具體負責體能測試的組織實施。測試時考官臨時確定并抽簽分組。測試項目為男子1000米跑,滿分100分(具體評分標準見附件3),女子800米跑,滿分100分(具體評分標準見附件4)。

3、綜合成績

筆試成績的40%與體能測試的60%之和為綜合成績,按招聘人數1:1的比例由高分到低分次序分別確定體檢政審人員。如末位成績出現并列,體能測試成績高者優先,體能測試成績并列的,按照復退軍人(現在公安協勤崗位)、本科、大專的順序擇優錄用。

筆試成績、體能測試成績及綜合成績均向社會公布。

(五)體檢政審

參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》,由縣招聘辦組織,對擬招聘人選在指定醫院進行統一體檢,費用自理;由公安局牽頭,對擬招聘人選統一組織政審。對體檢、政審不合格者,取消聘用資格,所缺名額依次遞補。

(六)確定人選

將考試、體檢、政審結果和擬招聘人選報縣公開招聘領導小組研究,正式確定招聘人選。

(七)公開公示

縣招聘辦根據體檢和政審情況,對確定的招聘人選在縣人社局、公安局進行公示,公示期為七天,接受社會各界的監督。公示期間如有異議,經查實影響聘用的取消其聘用資格,所缺名額依次遞補。

五、相關待遇

(一)簽訂聘任協議

公示期滿后,對公示人員無異議的或者有舉報經查不屬實或不影響聘用的,與勞務派遣公司簽訂勞務派遣合同。試用期三個月,期滿能適應工作的簽訂聘任協議,辦理相關手續(試用期包含在聘期內);不能適應工作的不予聘任。

聘期為9年,分兩次簽訂,首次簽訂4年,經考核合格的可續簽5年,考核不合格的不再續簽。

(二)工資福利待遇

聘用人員工資待遇按照我縣2013年最低工資標準執行,每人每月1150元(以后按省規定的最低工資標準進行相應調整),績效工資300元,即每人每月1450元;參加五險,個人應繳部分由勞務派遣機構代扣代繳。統一購置服裝,所需費用由縣財政列支。

六、組織管理

有下列情形之一的,可以解除聘任,但應提前三十天以書面形式通知本人。

(一)在聘期內違法違紀不服從管理或不適應工作的。

(二)因病或其他原因不能勝任工作的。

(三)年度考核不稱職的。

(四)未經單位批準,從事其他活動,影響正常工作的。

(五)其他法律法規規定或協議約定可解聘情形的。

七、組織領導(略)

八、紀律與監督

(一)公開招聘實行回避制度。

招聘工作人員在招聘工作過程中,凡涉及與本人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或近姻親等的人員或者其他可能影響招聘公正的,要主動提出回避。

(二)招聘工作的全過程,要做到信息公開,程序公開,結果公開,廣泛接受社會及有關部門的監督。

(三)嚴肅招聘紀律。對下列有違反本規定情形的,必須嚴肅處理,構成犯罪的,依法追究刑事責任。

1、應聘人員偽造、涂改證件、證明,隱瞞違法犯罪事實或以其他不正當手段獲取應聘資格的;

2、應聘人員在考試考核過程中作弊的;

3、招聘工作人員指使、縱容他人作弊,或在考試考核過程中參與作弊的;

4、招聘工作人員故意泄露考試題目的;

5、違反本方案其他情形的。

(四)對違反公開招聘紀律的應聘人員,視情節輕重,由縣招聘辦做出取消考試資格或解除聘用協議的決定。

對違反公開招聘紀律的工作人員,視情節輕重調離招聘工作崗位或給予處分;對違反公開招聘紀律的其他相關人員,按照有關規定追究責任。

(五)公布舉報電話,接受社會監督。

監察局舉報電話:0312-8683596

人社局舉報電話:0312-8601771

本方案未盡事宜,由招聘領導小組研究決定。

徐水縣公開招聘公安輔警工作領導小組辦公室

二〇一四年三月十七日

附件:

1、徐水縣公開招聘公安輔警崗位信息表

2、《徐水縣公開招聘公安輔警報名登記表》

3、體能測試評分標準(男子1000米)

4、體能測試評分標準(女子800米)

易賢網溫馨提示:

《徐水縣公開招聘公安輔警報名登記表》來源于徐水縣人民政府網,最近更新2014年3月17日。

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