為進一步加強公安工作建設，經研究，決定面向社會公開招聘輔警44名，實行社會化管理。現就招聘事項公告如下：
一、招聘條件
1、政治可靠、作風正派、吃苦耐勞、心理素質過硬，自愿從事派出所輔警工作，工作中服從命令、聽從指揮。
2、1984年4月1日后出生，男性，身高168cm以上，大專及以上學歷，退伍軍人可放寬至高中（職高、中專）以上學歷。
3、有下列情形之一的，不予聘用：
（1）政治思想落后，有反對四項基本原則言行或參加邪教組織的；
（2）曾受過刑事處罰或治安處罰的；
（3）有流氓、偷竊、吸毒等不良行為或道德品質不好的；
（4）曾受到開除學籍、團籍處分或被勒令退學的；
（5）本人或直系親屬有犯罪嫌疑，尚未查清的；
（6）直系親屬或對本人有較大影響的旁系親屬中有被判死刑或者正在服刑的；
（7）其他原因不適宜輔警工作的。
二、招聘程序和辦法
1、報名及資格初審。報名時間：2014年4月16日至2014年4月22日；報名地點：小河派出所、孟河派出所，聯系人電話：小河派出所費學成13775289126，孟河派出所鄒建13775287059。報名時請攜帶以下資料：本人身份證、戶口簿、畢業證書及相關資格證書原件，并提供復印件一份。填寫報名表，同時交納2張近期2寸免冠彩照。由派出所工作人員對照招聘基本條件進行資格初審。
2、體檢。體檢需到指定的醫療機構體檢。體檢合格者，由小河派出所、孟河派出所組織政審考察。
3、體能測試。體檢合格并通過政審考察人員進行體能測試。體能測試參照《公安機關錄用人民警察體能測評項目和標準》。
4、筆試。由用人單位組織統一進行筆試。
5、面試。采用結構化面試方式，由小河派出所、孟河派出所組織實施，重點考察應聘人員思想狀況、組織應變能力、處理問題能力、溝通協調能力和崗位匹配性等。
6、公示聘用。對應聘人員進行綜合考核后，確定擬聘用人員名單進行公示，公示時間為7天。公示無異議，由小河派出所、孟河派出所辦理相應聘用手續。
三、聘后管理
新聘用人員按照《常州市公安局輔警人員管理辦法（試行）》進行管理。新聘用人員實行試用期3個月，試用期合格辦理正式聘用手續。
四、紀律與監督
參與公開招聘的工作人員應實行回避制度。參與公開招聘的工作人員應嚴格工作紀律，秉公辦事，嚴禁以任何形式謀取私利、搞不正之風。對違反公開招聘紀律的工作人員，調離招聘崗位，并視情節輕重給予相應處分（監督電話：83241013）。對違反公開招聘紀律的應聘人員，取消聘用資格。
五、本簡章由小河派出所、孟河派出所負責解釋。
常州市新北公安分局小河派出所
常州市新北公安分局孟河派出所
2014年4月15日
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