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西北大學2015年招聘學生輔導員/管理人員公告
來源:西北大學 閱讀:1024 次 日期:2014-12-08 13:38:17
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網校開發及擁有的課件范圍涉及公務員、財會類、外語類、外貿類、學歷類、

職業資格類、計算機類、建筑工程類、等9大類考試的在線網絡培訓輔導。

為滿足學校事業發展需要,根據上級相關規定,我校面向社會公開招聘學生輔導員 14 名,管理人員 6 名。現就有關事項公告如下:

一、招聘崗位及待遇

具體招聘崗位及計劃見《西北大學2015年公開招聘學生輔導員、管理人員計劃》(附件1)。

我校2015年招聘的學生輔導員、管理人員全部實行人事代理,具體按照《西北大學人事代理工作暫行辦法》執行(見西北大學人事處網站)。

二、招聘條件

1.具有較高的政治素質,熱愛祖國,擁護共產黨的領導,忠誠黨的教育事業,作風正派,品行端正,在校期間未受過任何紀律處分;

2.學習成績優秀,身體健康,儀表端莊,口齒清晰,具有較強業務能力、文字語言表達能力和組織協調能力;

3.2015年應屆畢業研究生,學習成績優異,所有學歷、學位均須在海(境)內外高水平院校、科研機構獲得,海(境)外碩士學位取得時間應在公告發布之日至2015年7月1日間取得;

4.應聘學生輔導員崗位,碩士畢業生年齡27周歲以下(1988年7月1日后出生,含7月1日);應聘管理崗位,碩士畢業生年齡28周歲以下(1987年7月1日后出生,含7月1日);

博士畢業生年齡32周歲以下(1983年7月1日后出生,含7月1日);

5.應聘學生輔導員崗位,需為中共黨員,在本科或研究生學習期間擔任過主要學生干部;

6.符合崗位所需的其它條件。(詳見《西北大學2015年公開招聘學生輔導員、管理人員計劃》)

三、招聘程序及方法

(一)招聘程序

本次公開招聘工作,按照發布招聘信息、報名、資格初審考察、招聘單位考察推薦、筆試、面試、體檢、公示、聘用等程序組織實施。

招聘信息在西北大學網站(http://www.nwu.edu.cn/)上統一發布。

(二)報名及選聘方法

1.報名方式:

報名者可以通過網絡或現場到招聘單位報名,招聘單位及聯系人詳見《西北大學2015年公開招聘學生輔導員、管理人員計劃》(附件1)。

每人限報1個學生輔導員崗位或管理崗位,符合《西北大學2015年公開招聘專業技術人員公告》有關條件者,還可兼報1個專業技術崗位。報兩個崗位者須在報名表“兼聘單位及崗位”中注明,同時,須按《西北大學2015年公開招聘專業技術人員公告》要求給招聘單位提交報名有關材料。

報名時間自公告發布之日至2014年12月23日。

2.應聘者報名時需提供材料:

(1)《西北大學2015年招聘學生輔導員報名表》(附件2)或《西北大學2015年招聘管理人員報名表》(附件3)

(2)本人身份證、本科學歷和學位證書原件(博士還需提供碩士研究生學歷、學位證書。外地學生可發掃描件,原件待參加單位推薦考察時帶來審驗,原件審驗后退還)及復印件、畢業學校畢業生推薦表。

(3)應聘學生輔導員崗位者,還需提供現任或曾任學生干部經歷相關證明材料。

(三)資格初審、考察

學校成立西北大學2015年公開招聘學生輔導員、管理人員資格初審、考察領導小組,對應聘者進行資格初審與考察,并將結果反饋招聘單位。

招聘崗位資格初審、考察后應聘人數與招聘計劃比例達不到5:1的,原則上取消該崗位的招聘計劃。

(四)招聘單位考察推薦

招聘單位成立公開招聘學生輔導員、管理人員考察推薦領導小組,制定考察推薦方案,對符合條件者進行全面考察,并按推薦人數與招聘計劃3:1比例推薦到學校,推薦結果需排序。

(五)筆試

筆試采用閉卷方式進行,滿分100分,時間120分鐘。筆試不指定教材,也不舉辦任何與公開招聘考試相關的培訓班。筆試時間地點另行通知。

筆試內容:政治基礎、法律基礎、管理基礎、寫作、職業道德與社交禮儀、人文知識和科技知識、重大時事及與應聘崗位相關的知識內容。

(六)面試

參加筆試人員全部參加面試考察。面試成績滿分為100分,面試具體時間地點另行通知。

(七)確定擬錄用人選

根據“筆試成績占40%+面試成績占60%”的計算辦法確定綜合成績。計算成績時,保留小數點后兩位,不實行四舍五入。綜合成績按學生輔導員崗位和管理崗位分別排序,排名在后四分之一者淘汰,其他人員按各單位推薦排序取足招聘計劃數。若單位推薦人選全部淘汰,則可從同類崗位中(學生輔導員崗位或管理崗位)綜合成績高者按計劃數錄取。

(八)體檢

根據應聘人員考試總成績,按照1:1的比例確定參加體檢人選。到指定的醫院進行體檢,體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。進入體檢環節的應聘人員不按照規定時間、地點參加體檢,視為放棄體檢。體檢費按醫院體檢收費標準,由參加體檢的人員繳納。對體檢不合格的予以淘汰。空缺名額,按招聘單位推薦人員中符合綜合成績要求者由高分到低分依次遞補;招聘單位推薦人員無符合條件者,按同類崗位中(學生輔導員崗位或管理崗位)綜合成績高者遞補。

(九)公示

根據報名、資格審查、考察推薦、筆試、面試、體檢等結果對擬聘人員進行公示,擬聘人員名單在西北大學網站(http://www.nwu.edu.cn/)進行公示,公示期為7天。

(十)聘用

擬聘用人員公示期滿合格后,辦理聘用手續。

歡迎廣大有志于高校學生輔導員工作和管理工作的優秀畢業生積極應聘。

咨詢電話:029-88308221。

西北大學人事處

2014年12月5日

附件:

1.西北大學2015年公開招聘學生輔導員、管理人員計劃表

2.西北大學2015年招聘學生輔導員報名表

3.西北大學2015年招聘管理人員報名表

易賢網溫馨提示:

《西北大學2015年招聘學生輔導員報名表.doc》《西北大學2015年招聘管理人員報名表.doc》來源于西北大學,最近更新2014年12月5日。

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