一、東川區簡介
東川區是云南省昆明市所轄六區之一，位于昆明市最北端，是云南省進川入渝的北大門，素有“天南銅都”的美譽。全區總人口31萬人，下轄1個街道辦事處5個鄉鎮，國土面積1858.79平方公里，東鄰會澤，南接尋甸，西連祿勸，北與四川省會東縣隔金沙江相望。區政府所在地銅都街道辦事處，距昆明市區約150公里。
二、2016年教師引進需求及崗位
2016年東川區教育局擬引進高中教師21名，初中教師24名。
招聘崗位名稱、人數及專業要求如下：
| 序號 | 崗位名稱 | 人數 | 專業要求 |
| 1 | 高中英語 | 5 | 英語、英語教育 |
| 2 | 高中語文 | 1 | 漢語言文學、對外漢語 |
| 3 | 高中政治 | 2 | 思想政治教育 |
| 4 | 高中歷史 | 3 | 歷史學、人文教育（歷史） |
| 5 | 高中數學 | 2 | 數學與應用數學 |
| 6 | 高中化學 | 2 | 化學、應用化學 |
| 7 | 高中物理 | 2 | 物理學、物理教育、應用電子技術教育 |
| 8 | 高中生物 | 2 | 生物科學、生物技術、應用生物教育 |
| 9 | 高中通用技術教育 | 1 | 教育技術學 |
| 10 | 高中舞蹈 | 1 | 舞蹈學、音樂學（舞蹈表演方向） |
| 11 | 初中語文 | 7 | 漢語言文學、對外漢語 |
| 12 | 初中數學 | 3 | 數學與應用數學 |
| 13 | 初中英語 | 6 | 英語、英語教育 |
| 14 | 初中體育 | 2 | 體育教育、社會體育（師范類） |
| 15 | 初中生物 | 2 | 生物科學、生物技術、應用生物教育 |
| 16 | 初中物理 | 2 | 物理學、物理教育、應用電子技術教育 |
| 17 | 初中化學 | 1 | 化學、應用化學 |
| 18 | 初中美術 | 1 | 美術學 |
備注：每人限報1個崗位，每個崗位報考比例不得少于1:2。
三、資格條件
（一）2014年—2016年畢業未就業的應往屆全日制普通師范院校師范類專業或非師范專業且有相應層次教師資格證的本科及以上學歷畢業生。
（二）2014年—2016年畢業未就業的應往屆綜合類院校并具有相應層次教師資格證的本科及以上學歷畢業生。
（三）身體健康，無殘疾，未婚，年齡在30歲以下（1986年1月1日以后出生）。品行端正，遵紀守法，在?；蚬ぷ鳎ù龢I）期間未受過任何紀律或刑事處分。
（四）已經簽訂就業協議書的謝絕參加東川教師招考面試。
四、工作程序
（一）現場報名：每人限報一個崗位，應聘者需如實填寫《東川區教育局人才引進報名登記表》。
1.2016年畢業的應屆畢業生提交畢業生推薦表、專業考試成績表、自薦材料、身份證、普通話等級證、教師資格證書（沒拿到教師資格證的必須出具教師資格證正在辦理證明原件）、獲獎證書等個人信息資料或證明材料原件及復印件各一份。同時提交《普通大中專學校畢業生就業協議書》一式四份。
2.往屆畢業生需提交畢業證、學位證、普通話等級證、云南省普通大中專學校畢業生就業登記證（或全國普通高等學校本科畢業生就業報到證）、自薦材料、身份證、教師資格證書（或出具教師資格證正在辦理證明原件）、獲獎證書等原件及復印件各一份。同時提交《普通大中專學校畢業生就業協議書》一式四份。
報名地點：云南師范大學呈貢校區學生活動中心一樓101室。
（二）資格審查：根據應聘人員提交的信息資料現場進行資格審查，經審查，資格合格者可參加面試。
（三）面試：采用模擬講課和答辯形式進行。
模擬講課時間控制在15分鐘內。應聘者拿到講課題目后有30分鐘的準備時間，時間到，在工作人員的引導下按照講課順序號進入相應考場面試。模擬講課重點測試應聘者的教育教學能力和專業知識水平，答辯重點測試應聘者的組織協調、溝通應變能力、專業素養及其綜合素質。舞蹈考生面試不進行模擬講課，以現場舞蹈考試的方式進行（請考生自己準備好體操服和練功鞋，以及自編舞蹈用的音樂磁帶、U盤和播放器）。
（四）面試成績當場公布。面試工作結束后，所有面試人員的成績在昆明教育人才網上公布5個工作日，面試成績須達到70分及以上者方可進入考核、體檢。
報名、面試時間、面試地點及科目安排
| 日期 | 報名時間 | 面試科目 | 面試地點 |
| 5月25日 | 上午8:00—12:00 | 高中英語、語文、化學 | 云南師范大學呈貢校區學生活動中心101室 |
| 下午13:30—17:00 | 初中語文、英語、化學 | ||
| 5月26日 | 上午8:00—12:00 | 高中政治、數學、物理 | |
| 下午13:30—17:00 | 初中數學、物理、體育 | ||
| 5月27日 | 上午8:00—12:00 | 高中歷史、生物、通用技術 | |
| 下午13:00—17:00 | 高中舞蹈，初中美術、生物、 |
（五）考核、體檢
1.經公示無異議，依據面試成績，在70分及以上的人員中從高分到低分按崗位擬引進人數1:1的比例確定參加考核和體檢人選，如出現面試成績末位并列的情況，以模擬講課成績高者進入考核和體檢。
2.在考核或體檢中不合格的人員，東川區教育局將取消其引進資格，并書面告知理由。因此產生的空缺崗位從本崗位70分及以上分數線的考生中由高分到低分依次遞補。
（六）簽訂協議書
1.經考核、體檢合格者，東川區教育局通知其在規定的時間內到東川區教育局組織人事科簽訂《普通大中專學校畢業生就業協議書》一式四份，如應聘人員放棄簽約，須提供個人書面申請，因此產生的空缺崗位從本崗位70分及以上分數線的考生中由高分到低分依次遞補。
2.簽訂協議書的同時，區教育局當場收取2016屆畢業生就業推薦表、畢業證書及《普通大中專學校畢業生就業登記證》原件，如還未取得畢業證書及《普通大中專學校畢業生就業登記證》的，需填寫《承諾書》；往屆生須提交畢業證書、學位證書、《普通大中專學校畢業生就業登記證》原件交東川區教育局留存。請參加簽約的應聘人員提前準備好以上證件及材料，材料不齊全者視為自動放棄簽約聘用。
3.引進在鎮（街道）事業單位的工作人員按照省委辦公廳《云辦通〔2015〕32號》文件規定，在鎮（街道）最低服務年限為5年（含試用期），在最低服務年限內，上級機關不得調動或借用。
五、薪酬和待遇
凡簽訂協議者，試用期三個月，試用期工資待遇1500元/月，試用期滿經考核合格后用人單位與受聘人員簽訂《事業單位聘用合同》，試用期間用人單位為其購買意外傷害保險。應聘人員聘用后的工資待遇及相關的社會保險事項按國家有關政策規定和事業單位的薪酬制度執行。相關部門監督電話如下：
東川區人力資源和社會保障局：0871—62138551
東川區教育局：0871—62121307
昆明市東川區教育局
2016年5月13日
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