1、根據考生總成績（筆試成績占50%、本次面試成績占50%，均采用百分制計算），從高分到低分排序，按崗位招聘人數1:1的比例確定參加體檢的人員（總成績相同者，取面試成績高分者），統一到指定體檢地點集中體檢，體檢標準參照國家人社部、衛生部修訂后的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行。
2、因體檢、考核或政審不合格出現缺額時，不進行遞補。
2016年蘇州市常熟市衛生計生系統第二次招聘工作人員簡章
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