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各縣（市）人社局、各招聘單位、各位考生：

按照《紅河州2012年事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員簡(jiǎn)章》規(guī)定，全州招聘工作順利結(jié)束。但仍然有部分崗位未招聘到工作人員，為確保全州事業(yè)單位招聘計(jì)劃盡可能完成，努力實(shí)現(xiàn)高校畢業(yè)生就業(yè)。經(jīng)研究決定，擬對(duì)2012年參加公開(kāi)招聘的單位及考生進(jìn)行崗位調(diào)劑?，F(xiàn)就崗位調(diào)劑的有關(guān)事宜公告如下：

一、調(diào)劑的原則

崗位調(diào)劑堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，調(diào)劑單位和調(diào)劑考生以自愿為原則。崗位調(diào)劑必須結(jié)合實(shí)際用人需求，通過(guò)崗位調(diào)劑切實(shí)解決單位的用人之需。

二、調(diào)劑的范圍和對(duì)象

調(diào)劑崗位范圍：在《紅河州2012年事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員簡(jiǎn)章》中公布，未完成招聘計(jì)劃的崗位。

調(diào)劑考生范圍：參加了2012年事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試，綜合素質(zhì)考試成績(jī)合格，或?qū)I(yè)素質(zhì)考試成績(jī)達(dá)到州屬各單位和各縣市規(guī)定的合格分?jǐn)?shù)線，符合擬調(diào)劑崗位條件的考生。

三、調(diào)劑的方式和程序

為確保崗位調(diào)劑的公平、公正，樹(shù)立人才向邊疆堅(jiān)苦地區(qū)流動(dòng)的政策導(dǎo)向，此次崗位調(diào)劑分為兩種方式，分別針對(duì)不同的縣（市），其中邊疆南部6縣可任選兩種方式中的一種，內(nèi)地縣（市）和州屬崗位只能采取同崗位調(diào)劑，具體的調(diào)劑方式如下：

一是同崗位調(diào)劑：指報(bào)考同一單位同一崗位的調(diào)劑。對(duì)縣（市）或州屬崗位未完成招聘計(jì)劃數(shù)，但單位確需用人的，由單位提出調(diào)劑申請(qǐng)，可從同崗位專業(yè)素質(zhì)考試成績(jī)合格，個(gè)人提出調(diào)劑申請(qǐng)的考生中，按總成績(jī)高分到低分的原則進(jìn)行調(diào)劑。

二是跨區(qū)域跨崗位調(diào)劑（僅限于元陽(yáng)、紅河、金平、綠春、屏邊、河口等南部六縣）：指報(bào)考不同縣（市）不同崗位的調(diào)劑。對(duì)南部六縣未完成招聘計(jì)劃的崗位，單位確需用人的，由單位提出調(diào)劑申請(qǐng)，可從參加各縣（市）或州屬各崗位綜合素質(zhì)考試成績(jī)合格，符合調(diào)劑崗位條件，個(gè)人提出調(diào)劑申請(qǐng)的考生中，按綜合素質(zhì)考試成績(jī)從高分到低分，以不低于1：2的比例確定調(diào)劑人選。鑒于考生原報(bào)考崗位的專業(yè)素質(zhì)考試成績(jī)存在不可比性，跨區(qū)域跨崗位調(diào)劑須由調(diào)劑單位重新組織申請(qǐng)調(diào)劑考生進(jìn)行專業(yè)素質(zhì)考試，按新取得的專業(yè)素質(zhì)考試成績(jī)從高分到低分來(lái)確定調(diào)劑補(bǔ)錄人選。

四、調(diào)劑的程序

一是單位申請(qǐng)調(diào)劑的，填寫(xiě)《紅河州2012年事業(yè)單位公開(kāi)招聘單位調(diào)劑申請(qǐng)表》（以下簡(jiǎn)稱：《單位申請(qǐng)表》），經(jīng)主管部門(mén)同意，本縣（市）人社局批準(zhǔn)，報(bào)州人社局向社會(huì)公示。填寫(xiě)《單位申請(qǐng)表》時(shí)，注明調(diào)劑崗位的名稱、崗位條件、崗位代碼等，須與《紅河州2012年事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員簡(jiǎn)章》公布的崗位信息一致。同時(shí)注明調(diào)劑方式（一個(gè)崗位只能采用一種調(diào)劑方式）。

二是考生申請(qǐng)調(diào)劑的，填寫(xiě)《紅河州2012年事業(yè)單位公開(kāi)招聘考生調(diào)劑申請(qǐng)表》（以下簡(jiǎn)稱：《考生申請(qǐng)表》）交申請(qǐng)調(diào)劑崗位所在縣（市）人社局，州屬崗位調(diào)劑的考生將《考生申請(qǐng)表》交州人社局，各縣市人社局在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)將《考生申請(qǐng)表》報(bào)州人社局。考生申請(qǐng)時(shí)須注意，每名考生只有一次調(diào)劑機(jī)會(huì)，考生需認(rèn)真查看調(diào)劑崗位條件與本人條件是否相符，以免錯(cuò)過(guò)調(diào)劑機(jī)會(huì)。填寫(xiě)《考生申請(qǐng)表》時(shí)應(yīng)注明申請(qǐng)調(diào)劑的單位名稱、崗位名稱、崗位代碼（詳見(jiàn)考生申請(qǐng)表）。

五、調(diào)劑工作的組織紀(jì)律

調(diào)劑工作實(shí)行分級(jí)負(fù)責(zé)制，申請(qǐng)?jiān)谥輰賺徫徽{(diào)劑的考生由州人社局負(fù)責(zé)審核，申請(qǐng)?jiān)诳h（市）崗位調(diào)劑的考生由各縣（市）人社局負(fù)責(zé)審核。各縣（市）要認(rèn)真對(duì)照調(diào)劑崗位條件，嚴(yán)格審核申請(qǐng)調(diào)劑考生的資格。同崗位調(diào)劑的嚴(yán)格按調(diào)劑的程序進(jìn)行?？鐓^(qū)域跨崗位調(diào)劑的，在組織專業(yè)素質(zhì)考試過(guò)程中，在命題、考官抽簽、紀(jì)律監(jiān)督、人員封閉等各個(gè)環(huán)節(jié)，都要嚴(yán)格按照專業(yè)素質(zhì)考試的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，對(duì)違反事業(yè)單位專業(yè)素質(zhì)考試規(guī)定，發(fā)生違紀(jì)違規(guī)的由業(yè)務(wù)主管部門(mén)和用人單位負(fù)責(zé)，并按管理權(quán)限進(jìn)行調(diào)查處理，追究有關(guān)人員的責(zé)任。

六、調(diào)劑工作時(shí)間和要求

1、時(shí)間安排

單位提交調(diào)劑申請(qǐng)：2012年11月8日至9日。

公示申請(qǐng)調(diào)劑崗位：2012年11月12至15日。

考生提交調(diào)劑申請(qǐng)：2012年11月21日至23日。

跨區(qū)域跨崗位調(diào)劑專業(yè)素質(zhì)考試：2012年11月24至30日。

體檢、政審：2012年12月1日至5日。

擬錄用人員公示：2012年12月6日至12日。

錄用人員審批：2012年12月12日至15日。

2、其它

進(jìn)入調(diào)劑補(bǔ)錄人員的體檢、政審、公示、審批錄用等所需材料及相關(guān)內(nèi)容參照《簡(jiǎn)章》規(guī)定進(jìn)行辦理。

附：

紅河州2012年事業(yè)單位公開(kāi)招聘（單位）調(diào)劑申請(qǐng)表.xls

紅河州2012年事業(yè)單位公開(kāi)招聘（考生）調(diào)劑申請(qǐng)表.xls

二〇一二年十月三十日